·Разработка и формализация требований к IT компании исходя из потребностей бизнеса;
·Разработка и реализация IT стратегии и концепции, корпоративных стандартов и прочих регламентирующих документов;
·Разработка и реализация технической политики;
·Формирование и обоснование IT-бюджета, контроль за выполнением
·Организация работы IT-департамента, создание регламентов, разработка процедур взаимодействия подразделений (в том числе - региональных);
·Опыт разработки концепции и модели ИТ-аутсорсинга
·Руководство работами по автоматизации бухгалтерского и управленческого учета, внедрение систем ERP, CRM и систем документооборота, опыт реорганизации бизнеса;
·Опыт руководства проектами, общие знания по ERP, CRM, системам сопровождения и техподдержки пользователей, знания по организации порталов, знания в области систем обеспечения информационной безопасности, знания и опыт организации локальных и защищенных сетей и телефонии
·Постановка работы и создание единой IT инфраструктуры, организация каналов связи с распределенными (в т.ч. региональными) филиалами
·Организация бесперебойной работы IT крупных компаний (более 800 пользователей)
·Опыт проектирования и создания центров обработки данных (ЦОД)
·Высокий уровень подготовки в части современного программного и аппаратного обеспечения, сетевых технологий
·Знание методологии ITIL/ITSM, принципов Business Continuity Management и стандарта ISO 17799.