Расширенный поиск

40 лет, мужчина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
менеджер, заместитель директора, начальник отдела
1 800 $
График, место работы
Ищу работу в городе: Москва .
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
Разработка и осуществление стратегии развития предприятия. Формирование бюджета. Анализ рынка автозапчастей. Работа с поставщиками‚ заключение договоров. Поддержание ассортимента и товарного запаса.Работа с компьютерными базами данных. Разработка ценовой политики. Организация и ведение автоматизированного учета товара. Организация рекламных мероприятий. Разработка мер по улучшению качества обслуживания клиентов. Разрешение конфликтных ситуаций. Решение административно-хозяйственных вопросов. Контроль соблюдения правил торговли‚ законодательства‚ норм СЭС‚ требований пожарного надзор. Подбор персонала. Обучение персонала. Распределение полномочий. Контроль эффективности и качества работы персонала. Принятие решений о премировании и наложении взысканий. Разработка системы оплаты труда. Разработка системы мотивации сотрудников. Анализ причин текучести персонала. Организация корпоративных мероприятийопыт руководства небольшим коллективом‚ опыт предпринимательской деятельности‚ знание рынка автозапчастей знание ПК: Word‚ Excel‚ e-mail‚ internet .
Основное образование
Высшее , Государственный Университет Управления (ГУУ) ,
 
Опыт работы

1999, октябрь — 2007, сентябрь, 7 лет

Заместитель гендиректора – администратор магазина автозапчасти

ПБОЮЛ Смирнов (в последствии ИП Мережникова)

Функции: Практически полное руководство магазином (за исключением налогов и лицензирования) Разработка и осуществление стратегии развития предприятия. Анализ рынка автозапчастей. Работа с поставщиками‚ заключение договоров. Поддержание ассортимента и товарного запаса. Работа с компьютерными базами данных. Разработка ценовой политики. Организация и ведение автоматизированного учета товара. Организация рекламных мероприятий. Разработка мер по улучшению качества обслуживания клиентов. Разрешение конфликтных ситуаций. Решение административно-хозяйственных вопросов. Контроль соблюдения правил торговли‚ законодательства‚ норм СЭС‚ требований пожарного надзора. Подбор персонала. Обучение персонала. Распределение полномочий. Контроль эффективности и качества работы персонала. Принятие решений о премировании и наложении взысканий Разработка системы оплаты труда Разработка системы мотивации сотрудников. Анализ причин текучести персонала. Организация корпоративных мероприятий.

 

1998, январь — 1999, сентябрь, 1 год 8 мес

Товаровед магазина

ТОО Аллавто

автозапчасти Функции: Работа с оптовыми поставщиками; Ведение учета материальных ценностей; Учет и инвентаризация товара ; Поддержание товарного запаса; Работа с компьютерными базами данных;

 

1997, сентябрь — 1998, январь, 4 мес

Менеджер по продаже

В той же компании: ТОО Аллавто

автозапчастей Функции: Розничная продажа автозапчастей; Контроль за сохранностью материальных ценностей; Мерчендайзинг;

 

1995, январь — 1996, январь, 1 год

Инспектор торгового зала

ТОО Бауланд

Функции: Контроль за качеством обслуживания клиентов; Контроль за сохранностью материальных ценностей; Обеспечение общей безопасности;

 
Основное образование
г.в.

Неполное высшее

Государственный Университет Управления (ГУУ)

Управление персоналом

кафедра “Управление персоналом” (заочно) последний курс

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Женат , Дети есть

О себе

ЛИЧНОСТНЫЕ КАЧЕСТВА: Работоспособность‚ обучаемость‚ предприимчивость‚ упорство в достижении поставленных целей‚ рассудительность‚ порядочность‚ умение работать с людьми‚ коммуникабельность‚ ответственность‚ требовательность к себе и подчиненным‚ инициативность.