Расширенный поиск

41 год, мужчина

Саратов

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Директор по продажам
4 000 $
График, место работы
Ищу работу в городе: Москва . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
 регистрация юридического лица;
- бюджетирование деятельности;
- составление бизнес-планов;
- анализ финансового состояния предприятия;
- активные продажи;
- управление продажами;
- хорошее знание рынка спецодежды‚ спецобуви‚ СИЗ
- управление персоналом;
- административно - хозяйственная деятельность;
- анализ и построение бизнес - процессов;
- владение 1С 8.0
- владение ПК (Офисные программы‚ Интернет‚ Эл. почта)
Основное образование
Высшее , Ухтинский Индустриальный Институт , 1997
 
Опыт работы

2007, март — продолжаю работать, 9 лет

Директор филиала в Саратове

ООО "Минимакс" - Санкт-Петербург

Сфера деятельности – оптово – розничная продажа электротехнической продукции по Саратовской области.
Основные обязанности – общее руководство филиалом, контроль за исполнением финансового плана филиала, выстраивание партнерских отношений с ВИП клиентами филиала, управление затратами и бюджетирование, взаимодействие со службами ЦО, взаимодействие с Государственными органами Власти

 

2006, октябрь — 2006, ноябрь, 1 мес

директор

ООО «ВАНТА» г. Саратов

Сфера деятельности – оптово – розничная продажа дорожно – строительной техники и запасных частей по Российской федерации и странам СНГ
Основные обязанности – Разработка и контроль исполнения стратегических планов деятельности компании. Административное и оперативное управление компанией (сбыт, бухгалтерия, снабжение, транс-портная и складская служба). Выполнение планов развития компании в Саратовской области и регионах РФ и СНГ. Административно-хозяйственное управление – контроль и организация работы подчиненных со-трудников и служб; Контроль финансового состояние филиала, управление затратами, бюджетирование. Ведение переговоров с ВИП - клиентами, контроль поставок товара, оплаты. Представление интересов компании на уровне органов местного управления. Своевременное предоставление отчетности в управ-ляющую компанию
Причина ухода – по семейным обстоятельствам

 

2005, январь — 2006, август, 1 год 7 мес

генеральный директор Саратовского филиала

ЗАО «Восток - Сервис" г. Москва

Сфера деятельности – оптово – розничная продажа специальной одежды, спец обуви, СИЗ, инструмента, промышленного оборудования по Саратовской области.
Основные обязанности – общее руководство филиалом, контроль за исполнением финансового плана филиала, выстраивание партнерских отношений с ВИП клиентами филиала, управление затратами и бюджетирование, взаимодействие со службами ЦО, взаимодействие с Государственными органами Власти, обеспечение продвижения бренда «Восток – Сервис», ассортимента компании.
Основные достижения
– реорганизовал структуру сбыта и логистики филиала,
- запустил новый проект «Инструмент и промышленное оборудование»,
- увеличил продажи филиала в 2005 году на 170%, в 2006 г. (1 квартал) на 400% по
отношению к аналогичному периоду 2005 г.,
- открыл оптово-розничный магазин в Заводском районе г. Саратова,
- увеличил клиентскую базу с 400 клиентов до 710.
Причина ухода – по собственному желанию

 

2004, сентябрь — 2005, январь, 4 мес

коммерческий директор Саратовского филиала

В той же компании: ЗАО «Восток - Сервис" г. Москва

Сфера деятельности – оптово – розничная продажа специальной одежды, спец обуви, СИЗ, инст-румента, промышленного оборудования по Саратовской области.
Основные обязанности – управление сбытовыми структурами филиала, контроль и оптимизация расходов на сбыт, разработка сбытовой политики, формирование кадровой политики, разработка и кон-троль за системой мотивации сбытового и обслуживающего персонала, личное ведение ВИП клиентов, разработка и контроль системы планирования и отчетности сбытового персонала, взаимодействие с отде-лами Центрального офиса, разработка ежегодного бизнес-плана, управление логистикой компании (опти-мизация товарных запасов).
Основные достижения
- увеличил продажи за первых 3 месяца работы в 2 раза.
- внедрил систему планирования и отчетности в сбытовых подразделениях.
- провел анализ эффективности деятельности всех центров прибыли, выявил убыточные
направления, провел реорганизацию их работы за счет введения жесткого контроля за доходной и расходной частью и регулярного план/фактного анализа.
Причина ухода – решение Учредителя о назначении на должность генерального директора

 

2002, июль — 2004, сентябрь, 2 года 2 мес

коммерческий директор филиала в Республике Коми, г. Ухта

В той же компании: ЗАО «Восток - Сервис" г. Москва

Сфера деятельности – оптово – розничная продажа специальной одежды, спец обуви, СИЗ, инст-румента, промышленного оборудования по Республике Коми.
Основные обязанности – управление сбытовыми структурами филиала, контроль и оптимизация расходов на сбыт, разработка сбытовой политики, формирование кадровой политики, разработка и кон-троль за системой мотивации сбытового и обслуживающего персонала, личное ведение ВИП клиентов, разработка и контроль системы планирования и отчетности сбытового персонала, взаимодействие с отде-лами Центрального офиса, разработка ежегодного бизнес-плана, управление логистикой компании (опти-мизация товарных запасов).
Основные достижения
- организовал дилерскую сеть в кол-ве 11 точек по Республике Коми.
Причина ухода – перевод на должность коммерческого директора в ЗАО «Восток – Сервис - Саратов»

 

1999, сентябрь — 2002, июнь, 2 года 9 мес

заместитель генерального директора

ЗАО "ИДА" г. Ухта

Сфера деятельности – оказание услуг по проведению работ по аттестации рабочих мест и серти-фикации работ по охране труда.
Основные обязанности – общее управление деятельностью предприятия, формирование пакета заказов, бюджетирование деятельности, взаимодействие с гос. органами.
Основные достижения
– увеличил среднемесячный оборот в 2 раза,
- довел пакет заказов на выполнение работ в среднем на 1 год вперед,
- вывел компанию в абсолютные лидеры по количеству аттестованных рабочих
мест за год,
- Аккредитовал лабораторию в системах Минтруда РФ и Госстроя России
Причина ухода – приглашение на должность коммерческого директора в ЗАО «Восток-Сервис - Коми»

 

1998, январь — 1999, сентябрь, 1 год 8 мес

инженер - лаборант

В той же компании: ЗАО "ИДА" г. Ухта

Сфера деятельности – оказание услуг по проведению работ по аттестации рабочих мест и серти-фикации работ по охране труда.
Основные обязанности – выполнение инструментальных замеров у предприятий – заказчиков, об-работка результатов, составление отчетов
Основные достижения
– проанализировал возможные пути интенсификации производственного процесса и
разработал компьютерную программу повышающую производительность обработки
данных в 2,5 раза.
Причина ухода – перевод на должность заместителя генерального директора в ЗАО «ИДА»

 
Основное образование
1997 г.в.

Высшее образование (специалист)

Ухтинский Индустриальный Институт

Инженер мехник лесного комплекса
 
Дополнительное образование

2006 г.в.

Курсы, повышение квалификации

Персонал Профи

, Основы эффективного управления

 

2002 г.в.

Центр развития среднего бизнеса, г. Москва

, Специализированный семинар Ассоциации предприятий легкой промышленности "Восток-Сервис"

 

Владение языками

Английский - начальный

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Женат , Дети есть

О себе

  Дополнительный сведения
            - Имею опыт участия в избирательных компаниях городского и республиканского уровня в качестве кандидата в депутаты Городского Совета (2 компании) и члена избирательного штаба по выбору мэра города (1 компания).
            - имею грамоту мэра города Ухты.
            - имею особый интерес к раскручиванию бизнеса с «нуля».
            - имею заграничный паспорт.
 Личные качества
            - обладаю высокой работоспособностью‚ ответственен‚ имею интерес к постоянному профессиональному самообразованию‚ предан выбранному делу‚ нацелен на высокий результат‚ амбициозен‚ умею общаться на любом уровне‚ дисциплинирован
     В 2002 г.  проходил стажировку во Франции - 10 дней на заводе по производству обуви Heckel Securite