Расширенный поиск

47 лет, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Директор по персоналу
2 500 $
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва .
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
Профессиональные навыки: практический менеджмент и внутрифирменное управление; разработка и внедрение мотивации персонала и систем оплаты труда‚ планирование бюджета расходов персонала; делопроизводство и документооборот в кадровой службе‚ организация приема‚ распределения и увольнения персонала; знание ТК РФ‚ ГК РФ‚ административного и уголовного права по вопросам трудовых отношений; аудит‚ мониторинг‚ развитие и обучение персонала‚ формирование кадрового резерва; знание основ конфликтологии‚ этики и психологии поведения персонала.
Компьютерные навыки: пользователь: WORD‚ EXCEL‚ OFFICE‚ 1С ПРЕДПРИЯТИЕ‚ ГАРАНТ‚ АиТ-Кадры‚ ОАЗИС‚ INTERNET‚ Outlook Express.
Основное образование
Высшее , МИСиС, факультет: «Физика металлов» , 1983
 
Опыт работы

2008, февраль — 2008, май, 3 мес

Директор департамента управления персоналом

ООО "Форатек"

Руководство департаментом управления персоналом, подбор и адаптация персонала на топ-позиции, мониторинг заработных плат, оценка, обучение и планирование карьеры сотрудников, разработка и внедрение корпоративной культуры компании, создание документов, регламентирующих HR-процессы, организация корпоративных мероприятий, создание здорового психологического климата в организации.

 

2006, октябрь — 2007, май, 7 мес

Ведущий специалист по развитию и обучению персонала.

ООО «Транснефть Финанс»

Координация и организация обучения и развития персонала, подбор персонала, организация договорных отношений с контрагентами для центрального офиса и 12 региональных филиалов.

 

2003, апрель — 2006, февраль, 2 года 10 мес

Заместитель генерального директора по развитию и обучению персонала

ЗАО"КА "Строй-Лидер-Р"

Организовала: более 330 семинаров по заданию Департамента градостр-ной политики, развития и реконструкции г. Москвы по системе непрерывного проф.обучения руководителей и специалистов стройкомплекса; масштабные совещания-семинары под руководством главы стройкомплекса г. Москвы; цикл семинаров для руководителей Департамента с привлечением специалистов АНХ при Правительстве РФ; коммерческие семинары при участии Управления имущ-ых комплексов Депар-та имущества г. Москвы, издание учебно-метод-их пособий по тематике проводимых мероприятий. Организовала циклы семинаров по подготовке групп кадрового резерва и работников кадровых служб. Готовила аналитич. материалы по вопросам персонала. Создала отдел подбора персонала по заявкам организаций города и аппарата холдинга. Разрабатывала систему мотивации и стимулирования, проводила корпоративные мероприятия.

 

1997, ноябрь — 2003, апрель, 5 лет

Начальник отдела финансовой экспертизы предприятий, заместитель начальника информ.-издательского отдела

ОАО "СПК"Развитие"

Занималась вопросами, означенными выше, участвовала в создании и курировала осуществление учебного процесса в ЗАО «КА «Строй-Лидер-Р». Участвовала в формировании кадровой политики холдинга, разработке организационно-штатной структуры, внедряла мероприятия по адаптации, аттестации и оценке персонала. А также отвечала за создание бизнес-планов и подготовку финансового анализа деятельности предприятий по заданию Департамента строительства г. Москвы.

 

1996, июль — 1997, июнь, 11 мес

Менеджер

Международный ин-т подготовки кадров за рубежом "ГРЕРОС"

Подготовка коммер-х семинаров по заявкам орг-ций и предп-й г. Москвы и ближайшего зарубежья. Постоянными заказчиками были крупнейшие банки, орг-ции Роскомдрагмета, предприятия энергет-го и нефтедоб-го комплексов, страховые ком-нии. Институт организовывал проведение обучающих программ для широкого круга сотрудников различных областей деят-ти с привлечением спец-в и учеб.учреждений мирового уровня.

 
Основное образование
1983 г.в.

Высшее образование (специалист)

МИСиС, факультет: «Физика металлов»

инженер
 
Дополнительное образование

2006 г.в.

Курсы, повышение квалификации

РЭА им. Г. В. Плеханова

Менеджмент персонала, Менеджмент персонала

 

Владение языками

Английский - средний

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Замужем , Дети есть

О себе

За период работы была удостоена звания "Лучший по профессии»‚ награждена почетной грамотой за добросовестный труд‚ личный вклад в развитие строительного комплекса г. Москвы‚ с занесением соответствующих записей в трудовую книжку.