Расширенный поиск
резюме (Генеральный директор, заместитель директора, руководитель отдела)

37 лет, мужчина

Санкт-Петербург

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Генеральный директор, заместитель директора, руководитель отдела
60 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва , Московская область (80  городов) , Ленинградская область (41  город) . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
• Опыт успешного руководства предприятием.
• Разработка и внедрение системы мотивации персонала‚ подбор и обучение персонала‚ организация выставок.
• Определение ценовой политики‚ мониторинг рынка и его сегментов. Повышение конкурентоспособности товаров и услуг.
• Целевая реклама‚ маркетинг‚ поиск новых конкурентоспособных продуктов‚ услуг и элементов сервиса.
• Опыт в решении сложных технических и технологических задач с выбором оптимального необходимого решения
• Опыт создание полной технологической базы по всем продуктам компании с максимальной информационной поддержкой для улучшения качества продаж и грамотности персонала компании.
• Организация и проведения обучающих семинаров (в т.ч. с участием зарубежных партнеров)
• Опыт организации отдела‚ предприятия с "0". Руководство производственно-коммерческими процессами.
• Разработка производственного и экономического плана деятельности предприятия‚ отдела
• Внедрение систем учета и контроля взаимодействий между отделами‚ структурными единицами предприятия.
• Оптимизация использования производственных мощностей
• Разработка и внедрение отчетности для каждого структурного подразделения компании.
• Знание законов РФ‚ административное право‚ налоговое‚ трудовое‚ делопроизводство в достаточной степени.
• Согласование проектов‚ получение разрешительной документации в необходимых инстанциях.
• Поиск новых проектов.  Контроль над  разработкой   проектной  документации.
• Выбор подрядных строительных‚ монтажных организаций и работа с ними.
• Знание ВЭД
• Получение сертификатов‚ лицензий на продукцию и виды деятельности.
• Взаимодействие с властными и контролирующими структурами
Основное образование
Высшее , Санкт-Петербургский Государственный Морской Технический Университет, Кораблестрительный факультет , 2002
 
Опыт работы

2006, декабрь — продолжаю работать, 10 лет

Генеральный директор

Sentek Technology Group

Производство, проектирование, монтаж и продажа промышленного и технологического оборудования
(полный цикл производства от проектирования до монтажа и технического обслуживания)
Организация производственно-хозяйственной деятельности предприятия на основе обоснованного планирования ее материальных, финансовых и трудовых затрат. Обеспечение выполнения задач и целей деятельности организации и всех ее обязательств перед поставщиками, заказчиками, банками и государственными структурами и т.д. Создание и контроль филиалов. Ориентированность на расширение компании, повышение объема продаж, организация дилерской сети и ее контроль. Отбор и дальнейшее сотрудничество со строительными и монтажными подрядными организациями. Согласование проектной документации. Получение разрешительной документации на строительство.

 

2005, август — 2006, декабрь, 1 год 4 мес

Главный технолог

ЗАО «Полиграфспектр»

Решение сложных технологических вопросов. Консультирование заказчиков на всех стадиях взаимодействий. Разрешение спорных ситуаций по претензиям. Создание полной технологической базы по всем продуктам компании, проведение обучающих семинаров, решение технологических задач, работа с заказчиками по выбору оптимального технологического решения и рекламациям, информационное обеспечение компании и т.д. Помощь в продажах менеджерам центрального офиса и филиалов компании в России и странах СНГ. Поиск новых продуктов и технологий, прямые переговоры и встречи с зарубежными партнерами и др. обязанности.

 

2004, февраль — 2005, август, 1 год 6 мес

Директор по маркетингу и продажам

ОАО «Спецавтоматика»

Слаботочные сигнальные системы, инженерные сети зданий и сооружений, разработка ТУ для уникальных объектов. Комплекс работ от проектирования до сдачи «под ключ» пожарной и охранной сигнализации, внутренних и наружных систем видеонаблюдения, пожаротушения, дымоудаления, вентиляции, кондиционирования, водоснабжения, канализации и т. д.
Руководство отделами продаж, маркетинга, рекламы согласно с политикой компании. Планирование деятельности, прогнозирование продаж, складских запасов. Повышение качества производства и обслуживания при снижении себестоимости за счет минимизации затрат на производство (знание и мониторинг рынка поставщиков, конкурентов), организация продаж городских и на территории России путем формирования дилерской сети. Планирование сбыта, контроль и поддержка клиентской базы и ее расширение. Ведение переговоров, подписание коммерческих договоров с поставщиками и клиентами. Контроль над выполнением проектов и сервисом. Руководство рекламой, проведение презентаций, выставок. Участие в тендерах и подготовка тендерной документации. Командировки.

 

2002, август — 2004, январь, 1 год 5 мес

Начальник планово-диспетчерского отдела

ОАО "Новая Эра"

Организация и контроль ведения проектов с момента подписания контракта до отгрузки заказчику и дальнейшего сервиса, ответственность за эффективное взаимодействие всех структур предприятия между собой. Планирование производства. Контроль над производством проектов (срок, комплектация и т.д.). Составные отдела: ПЭО, группы диспетчеризации, нормирования, межзаводской кооперация, склад материалов.

 
Основное образование
2002 г.в.

Высшее образование (специалист)

Санкт-Петербургский Государственный Морской Технический Университет, Кораблестрительный факультет

Кораблестроение
 

Владение языками

Английский - свободное владение

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Женат , Дети есть

О себе

Ответственный‚ целеустремленный‚ уверенный руководитель‚ умеющий поставить конкретные задачи каждой структурной единице предприятия в лице руководителя и наметить пути решения данных краткосрочных и долгосрочных задач. Уверен в принятии положительных решений в руководстве и в развитии бизнеса‚  а также в построении нужной стратегии для развития компании.