Расширенный поиск

37 лет, женщина

Москва

Улица Академика Янгеля

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Руководитель кадровой службы, начальник отдела кадров, / заместитель генерального директора по персоналу
по договоренности
График, место работы
Полный рабочий день, свободный график, сменный график, частичная занятость, удаленная работа. Ищу работу в городе: Москва . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
9 лет
Профессиональные навыки
Организация работы кадровой службы и управления персоналом с «0» (разработка нормативной документации и т.д.‚ структурирование работы сотрудников кадровой службы).
Опыт аудиторской работы в области кадровой‚ организационно-распорядительской документации.
Обучение сотрудников кадрового подразделения.
Грамотная работа с Трудовым Кодексом РФ и иными законодательными документами.
Разработка нормативной документации‚ регулирующей трудовые взаимоотношения между работниками и работодателем‚ в том числе документация в области Системы менеджмента качества (СМК).
Ведение и контроль ведения кадровой документации в полном объеме как в свободной форме‚ так и в унифицированных формах Т: кадровые приказы (прием‚ перевод‚ увольнение‚ отпуска‚ больничные и т.д.).
Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений‚ договоров оказания услуг.
Учет и ведение трудовых книжек‚ ведение табеля учета рабочего времени и т.д.
Опыт работы с большим объемом информации и документации.
Успешный опыт дистанционной работы.
Успешный опыт ведения нескольких организаций‚ в части касающейся персонала‚ с различной внутренней организационной структурой и организационно-правовой формой.
Взаимодействие с пенсионным фондом‚ с фондом обязательного медицинского страхования.
Решение трудовых споров.
Подготовка документов‚ необходимых для получения разрешения на трудовую деятельность иностранного гражданина (дальнее и ближнее зарубежье) на территории РФ.
Взаимодействие с проверяющими инстанциями (трудовая инспекция‚ профсоюзные организации‚ судебные инстанции).

Уверенный пользователь ПК: Работа с программами: 1С: «Зарплата+Кадры»‚ SAP‚ Правовая система «Гарант»‚ Word‚ Excel‚ Internet‚ Jira‚ WebSphere Portal 5.0‚ Outlook‚ PowerPoint‚ FineReader‚ PhotoShop‚ CorelDraw
Оргтехника: факс‚ ксерокс‚ сканер‚ мини-АТС Машинопись «слепой» метод печати (русская - 250 уд/мин; латинская - 70 уд/мин) 
 Машинопись «слепой» метод печати (русская - 250 уд/мин; латинская - 70 уд/мин)
Основное образование
Высшее , Московский психолого-социальный институт , 2009
 
Опыт работы

2006, апрель — продолжаю работать, 10 лет

Помощник генерального директора по персоналу. Начальник отдела кадров

ОАО «ИТМиВТ»

Организация работы кадровой службы организации с «0», в том числе, восстановление (приведение в соответствие с нормами трудового законодательства) документации по деятельности организации и по личному составу за прошедшие года.
Разработка нормативной документации (ЛНА), регулирующей трудовые взаимоотношения между работниками и работодателем.
Разработка нормативной документации (ЛНА) в области системы менеджмента качества.
Ведение и контроль за оформлением кадровой документации в полном объеме, в соответствии с трудовым законодательством РФ и иными законодательными документами РФ:
- прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные листы и т.д.;
- разработка и оформление должностных инструкций и положений о подразделениях;
- разработка и оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений, договоров оказания услуг (договоров ГПХ);
- формирование и ведение личных дел работников;
- ведение и учет трудовых книжек;
- учет рабочего времени
и т.д.
Разработка организационной структуры и штатного расписания организации, с последующей актуализацией при реструктуризации и т.п.
Подготовка документов, необходимых для расчета заработной платы.
Подготовка статистической отчетности по персоналу.
Обучение сотрудников кадрового подразделения.
Подбор административного персонала.
Участие в формировании корпоративной культуры организации.
Участие в политике адаптации персонала.
Решение трудовых споров.
Консультирование сотрудников организации по кадровым вопросам и трудовому законодательству.
Взаимодействие с внешними проверяющими инстанциями (трудовая инспекция, профсоюзные организации, судебные инстанции).
Оформление на работу иностранных граждан (ближнее зарубежье).
В подчинении - 2 человека.

 

2010, июнь — 2011, сентябрь, 1 год 3 мес

Заместитель генерального директора по персоналу (Частичная занятость)

ООО "ЭсЭмВаре" (американская компания)

Проектная работа:
1) Восстановление и приведение в соответствие с нормами трудового законодательства организационно-распорядительной документации, кадрового документооборота, также документации по бухгалтерскому учету в области оплаты труда за 3,5 года (с момента создания Компании).
2) Ведение организационно-распорядительной документации, кадрового документооборота в полном объеме в динамике развития и увеличения численности Компании до завершения динамики, с последующей передачей дел, принятому на данный участок работы, постоянному сотруднику:
- разработка и динамичная актуализация штатного расписания Компании;
- оформление ежемесячных загран.командировок;
- прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные листы и т.д.;
- разработка, оформление должностных инструкций и положений о подразделениях;
- разработка, оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений, договоров оказания услуг;
- формирование и ведение личных дел сотрудников;
- приобретение, ведение и учет трудовых книжек;
- учет рабочего времени;
- подготовка справок, копий и т.п. по запросам сотрудников;
- подготовка документов, необходимых для расчета заработной платы;
и т.д.
3) Подбор персонала на открывающиеся позиции (административные и инженерные): отбор кандидатов, проведение собеседований.
4) Разработка нормативной документации (ЛНА), регулирующей трудовые взаимоотношения между работниками и работодателем.
5) Участие в формировании корпоративной культуры организации.
6) Участие в политике адаптации персонала.
7) Решение трудовых споров.
8) Консультирование сотрудников организации по кадровым вопросам и трудовому законодательству.
9) Взаимодействие с "0" с ФОМС.
Работа в единственном лице.

 

2004, июль — 2006, апрель, 1 год 9 мес

Старший специалист Отдела кадрового учета

ООО «Хоум Кредит энд Финанс Банк»

Ведение кадровой документации в полном объеме, в соответствии с трудовым законодательством РФ и иными законодательными документами РФ:
- прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные листы и т.д.;
- оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений, договоров оказания услуг;
- формирование и ведение личных дел работников;
- ведение и учет трудовых книжек;
- учет рабочего времени и т.д.
Консультирование сотрудников организации по кадровым вопросам.
Взаимодействие с филиалами организации, расположенными на территории РФ.
Координация работы сотрудников кадровой службы.
Подготовка документов, необходимых для получения разрешения на трудовую деятельность иностранного гражданина (дальнее зарубежье) на территории РФ.
Подготовка статистической отчетности по персоналу.
Взаимодействие с внешними проверяющими инстанциями (трудовая инспекция и т.п.).
В подчинении - 4 человека.

 

2002, октябрь — 2004, июль, 1 год 9 мес

Секретарь-референт

ФГУП «Управление служебными зданиями» при Минсельхозе РФ

Ведение документации: письма, приказы и т.п.
Ведение телефонных переговоров, организация распорядка рабочего дня руководителя.
Организация рабочих совещаний
Курирование работы административного персонала организации. Бронирование и заказ авиа и ж/д билетов

 

2000, январь — 2002, октябрь, 2 года 9 мес

Секретарь-машинистка

Центральный научно-исследовательский геологоразведочный институт цветных и благородных металлов

Работа с документацией: создание и оформление текстовой и табличной документации.
Создание и оформление графической и фотографической документации.
Обеспечение «жизнедеятельности» подразделения

 
Основное образование
2009 г.в.

Высшее образование (специалист)

Московский психолого-социальный институт

Психолог
 
Дополнительное образование

2009 г.в.

Курсы, повышение квалификации

Специализированный центр правовой информации "Правовест"

Применение трудового законодательства в условиях кризиса, Сертификат

 

2008 г.в.

ЗАО «Тренинги и семинары»

Привлечение и использование иностранных работников, Свидетельство

 

2007 г.в.

Журнал «Кадровое дело» объединил кадровиков Москвы и Санкт-Петербурга

Участие в Межрегиональных практических телемостах для специалистов кадровых служб, Сертификат

 

2007 г.в.

Центр развития персонала "Карьера"

Новое в найме на работу в РФ иностранных граждан, Сертификат

 

2006 г.в.

ЗАО "Businessland Stolitsa"

Новое в трудовом законодательстве, Свидетельство

 

2006 г.в.

НОУ "ИКТ" группы компаний ИНЭК

Практика разработки и внедрения систем оплаты труда и мотивации персонала, Сертификат

 

2006 г.в.

Социально-психологическая мастерская "Актив"

Тренинг "Эффективные коммуникации", Сертификат

 

2005 г.в.

NS Consulting

Привлечение и использование в РФ иностранной рабочей силы, Сертификат

 

2004 г.в.

Учебный Центр "А.Ф.Конто"

Организация и управление кадровой службой, Свидетельство

 

Владение языками

Английский - средний

Русский (родной)

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Не замужем

О себе

Дипломатичность‚ ответственность‚ коммуникабельность‚ пунктуальность‚ стрессоустойчивость‚ целеустремленность‚ аккуратность.