Расширенный поиск
резюме (Директор розничной сети)

38 лет, мужчина

Новосибирск

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Директор розничной сети
100 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва , Санкт-Петербург , Владимирская область (1  город) , Иркутская область (1  город) , Красноярский край (1  город) , . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
8 лет
Профессиональные навыки
• Опытный пользователь ПК (EXEL‚ WORD‚ «1C ПРЕДПРИЯТИЕ») • Умение работы с большим массивом данных. • Эффективное управление коллективом из 15 человек‚ сплочение коллектива. • Мотивация сотрудников и четкое диллегирование полномочий с последующим контролем.
Основное образование
Высшее , Сибирский Институт Финансов и Банковского Дела , 2004
 
Опыт работы

2012, январь — 2015, июль, 3 года 6 мес

Директор сети

ОЛМИ

Сеть магазинов , Екатеринбург

-Стратегическое планирование развития розничной сети, выполнение плановых показателей продаж, плана по прибыли (контроль бюджета расходов) ,плана по открытию розничных магазинов,
-Анализ продаж и контроль основных показателей деятельности магазинов,
-Разработка и внедрение показателей KPI, управление продажами в разрезе показателей KPI
- Обеспечение и контроль выполнения сетевых стандартов и технологий, разработка и внедрение на базе подразделения предложений по оптимизации действующих положений
-Контроль Соблюдения и выполнения корпоративных технологий работы магазинов сети
-Разработка и соблюдение выполнения корпоративных норм обслуживания покупателей, организация работы по повышению качества обслуживания
ДОСТИЖЕНИЯ :
Увеличение количества магазинов вдвое с 18 до 36
Розничная сеть "Олми" признана как лучшая розничная сеть по продажам авто компонентов 2012, 2013 год

 

2010, октябрь — 2012, январь, 1 год 3 мес

Управляющий розничной сетью

Синар

Сеть магазинов , Новосибирск

1. Организация и управление розничной сетью
-контроль процесса торговли, трудовой дисциплины и качества работы директоров магазинов;
-постановка текущих задач, расстановка акцентов в работе филиалов, формулирование иерархии текущих целей компании;
-участие в работе по выработке стратегии развития сети.
2. Обеспечение выполнения планов продаж сети
- координация и помощь в работе между департаментами ;
- определение потребностей магазинов, обеспечение своевременной помощи;
- еженедельное совещание с руководителями департаментов (закупки, логистика, финансы);
- разработка новых планограмм совместно с отделом мерчендайзинга;
- разработка новых промоакций в сети.
3. Контроль эффективности продаж.
- скайп конференции с директорами магазинов;
- контроль и оперативное реагирование на отклонение выполнения финансовых показателей по критериям: выручка от продаж; себестоимость реализованных товаров; валовая маржа; переменные затраты; маржинальный доход; постоянные затраты; операционная маржа; ; чистая прибыль; соотношение показателей KPI к прошлым периодам; расходы на персонал к выручке, %; выручка на одного сотрудника, тыс.руб.; аренда и содержание помещений к выручке, %; выручка на 1м2, тыс.руб.; аренда и содержание помещений на 1м2, тыс.руб.; расходы на персонал на 1-го сотрудника, тыс.руб.; площадь на 1-го сотрудника, кв.м ,сумма среднего чека, кол-во чеков, кол-во позиций в чеке, оборачиваемость по категориям, прирост объема продаж и пр.;
- работа по снижению операционных издержек на всех уровнях/этапах.
4. Планирование и аналитическая работа.
- еженедельный отчет региональных директоров с приложением таблицы и описания обстоятельств/методики приведших к повышению/понижению от плановых значений (в разрезе каждого магазина );
- еженедельный общий фотоотчет магазина;
- фотоотчет зоны операций (и отдела) про стартующим акциям в компании;
- составление отчетов по запросу Генерального директора компании.
ДОСТИЖЕНИЯ
Лучшая розничная сеть по обслуживанию клиентов 2011 год

 

2008, август — 2010, октябрь, 2 года 2 мес

Директор сети

Дай поиграть, ООО Креат Тойс, сеть магазинов

Новосибирск

— Полное руководство розничным направлением — без отдельного юридического лица в составе группы компаний. Ведение бизнеса, финансы, закупки, товародвижение, персонал, АХД.
— Планирование развития сети. Вся работа по открытию новых точек: мониторинг рынка, поиск помещения, получение разрешительной документации, дизайн проект, строительно-ремонтные работы, зонирование и мерчендайзинг, подбор и обучение персонала, запуск магазина, проведение рекламной компании и BTL мероприятий
— Разработка и управление ассортиментной и ценовой политикой. Планирование и контроль товарного запаса.
— Опыт проведения переговоров. Построение долгосрочных отношений с поставщиками, заключения договоров, заказ новых товаров, поиск новых направлений и поставщиков.
— Подбор, обучение и аттестация персонала. Разработка системы мотивации коллектива. Подбор руководителей подразделений компании. Создание эффективной команды.
— Маркетинг рынка, анализ работы конкурентов. Планирование и участие в разработке рекламных мероприятий.
— Участие в разработке стратегического плана развития компании.
— Разработка и подготовка консолидированных отчетов. Составление бюджета, контроль исполнения параметров.
— Работа банками, привлечение дополнительных ресурсов.
— Организация документооборота в подразделениях компании, разработка плана и руководство переходом на полную автоматизацию процессов на базе «1С Предприятие» 7. 7.
— Оптимизация бизнес-процессов.
— Координация работы персонала магазинов, офиса, склада, сервис-центра.
— Взаимодействие с проверяющими и контролирующими организациями, банками и страховыми компаниями.
УВЕЛИЧЕНИЕ ТОРГОВОГО ОБОРОТА НА 180%, ОТКРЫТИЕ НОВЫХ ОТДЕЛОВ В КРУПНЫХ ТОРГОВЫХ ЦЕНТРАХ

 

2002, январь — 2008, август, 6 лет

Начальник финансового отдела

восковая часть 34148

с 2004Организация бухгалтерского учета (организация бух учета с нуля в «1С предприятии 7.7» на всех участках)‚ подготовка и сдача бухгалтерской‚ финансовой отчетности. Организация и проведение тендеров по оказанию услуг. Организация расчетно-кассового обслуживания через пластиковые карты и через РКЦ Банка России. (оборот 168.000.000,00)
Опыт сдачи ведомственных‚ налоговых камеральных проверок‚ камеральных проверок Росфиннадзора РФ.

 
Основное образование
2004 г.в.

Второе высшее

Сибирский Институт Финансов и Банковского Дела

финансы и кредит
 
2001 г.в.

Высшее образование (специалист)

Серпуховский военный институт РВСН

инженер
 

Владение языками

Азербайджанский - продвинутый

Немецкий - средний

Английский - средний

Русский (родной)

 
Подробнее о себе

Деловые качества

Стремление к профессиональному росту, дисциплинированность, инициативность, креативность, умение работать в режиме многозадачности, организаторские способности, лидерские качества, умение работать с людьми, умение вести переговоры, умение убеждать, умение работать в команде, клиентоориентированность, умение расставлять приоритеты, системное мышление, обучаемость, аналитический склад ума, стратегическое мышление, умение работать с большим объемом информации, сообразительность, активная жизненная позиция, доброжелательность, порядочность, вежливость, чувство юмора, позитивный настрой, тактичность, опрятный внешний вид, приятная внешность, хорошее здоровье

Водительские права

Категория B

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Женат , Дети есть

О себе

  ·         Пунктуальный исполнительный трудолюбивый  эрудированный с развитой логикой и интуицией. ·         Не курящий ·         Увлекаюсь водными и контактными видами  спорта • Быстро обучаемый‚ готов к обучению и повышению квалификации. • Готов к командировкам и переезду в другой город.