• Небольшой опыт работы на позиции стажера SAP R/3 модуль HR, небольшой опыт обследования и описания бизнес-процессов предприятия, проведения работ по настройке системы в составе проектной группы в роли стажера;
• Знание ключевых элементов модуля HR (расчетная часть бухгалтерии, организационный менеджмент, администрирование персонала, управление временными данными);
• Опыт обучения и консультирования пользователей по работе с системой, написания пользовательской документации по работе системы.