Расширенный поиск

35 лет, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Руководитель отдела персонала
70 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва . Командировки невозможны.
Стаж в желаемой должности
4 года
Профессиональные навыки
Отличное знание рынка труда производственного‚ финансового‚ юридического персонала;
Знание технологий активного поиска‚ подбора‚ тестирования и адаптации персонала;
Владение всеми методиками проведения интервью (проективное‚ кейс-интервью и т.д.);
Успешный опыт руководства коллективом;
ПК-уверенный пользователь.
Основное образование
Высшее , Государственный Университет Управления (ГУУ) , 2008
 
Опыт работы

2006, июль — продолжаю работать, 10 лет

Руководитель отдела персонала

ООО, Торгово-производственный холдинг

Должностные обязанности: Активное участие в реструктуризации службы персонала под меняющиеся задачи бизнеса.
Оперативное управление отделом (8 чел в подчинении);
Проведение тренингов для линейных руководителей по вопросам управления персоналом;
Бюджетирование, планирование и оптимизация расходов отдела;
Совершенствование системы подбора персонала (производственный, торговый, финансовый, IT, административный блоки)+ самостоятельный подбор персонала на ТОП-позиции;
Разработка программы адаптации, контроль внедрения программы в подразделениях;
Разработка организационной структуры, штатного расписания;
Консолидация отчетности отдела (отчеты по подбору персонала, по текучести и т.д.);
Определение ключевых показателей KPI по отделу персонала;
Разработка кадровой регламентирующей документации (положений об отделах, должностных инструкций, правил внутреннего трудового распорядка и т.д.);
Контроль ведения кадрового делопроизводства;
Оперативное управление социальным развитием компании (за время работы введена система ДМС для сотрудников, организовано бесплатное питание);
Создание позитивного имиджа компании - внедрена система внутренних коммуникаций (внутренний PR):
- Постоянное информирование сотрудников о событиях в компании,
- Получение обратной связи,
- Формирования доверия к действиям компании
- Развитие инициативы, контактности
- Повышение уровня лояльности сотрудников к компании.
До 12.07 - заместитель руководителя отдела персонала
До 11.06 - менеджер по персоналу.

 

2005, декабрь — 2006, июль, 7 мес

Менеджер по персоналу

ООО "Мой дом. Управляющая компания"

Мониторинг рынка труда. Поиск и подбор персонала на вакансии различного уровня: от неквалифицированных сотрудников до менеджера высшего звена. Работа с большим количеством вакансий одновременно.
Подготовка и размещение рекламы в печатных и электронных СМИ.
Проведение собеседований с кандидатами.
Подготовка еженедельных отчетов.
Формирование кадрового резерва.

 
Основное образование
2008 г.в.

Высшее образование (специалист)

Государственный Университет Управления (ГУУ)

Управление персоналом
 
Дополнительное образование

2008 г.в.

Курсы, повышение квалификации

Корпоративный УЦ

, "Руководитель - лидер: трансляция корпоративного духа и ценностей компании"

 

2008 г.в.

Корпоративный УЦ

, Техники личностного роста (совершенствование памяти, концентрация внимания)

 

2008 г.в.

Корпоративный УЦ

, "Управленческие функции и процессы"

 

2007 г.в.

"Метрополис" мастер-класс Валерия Полякова

, "Искусство находить лучших"

 

Владение языками

Английский - начальный

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Замужем , Дети есть

О себе

Системность мышления‚ активная жизненная позиция‚ коммуникабельность‚ инициативность‚ ответственность.