Расширенный поиск

56 лет, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Начальник отдела кадров / директор по персоналу
45 000 руб.
График, место работы
Ищу работу в городе: Москва . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
- трудового законодательство Российской Федерации; 
- законодательных и нормативных акты по вопросам выполняемой ра-боты; 
- методических материалов по управлению персоналом; 
- составления штатной структуры предприятия‚ его специализацию и перспективы развития; 
- порядок определения перспективной и текущей потребности в кад-рах; 
- систем и методов оценки персонала; 
- методы анализа профессионально-квалификационной структуры кад-ров; 
- порядок оформления‚ ведения и хранения документации‚ связанной с кадрами и их движением; 
- порядок формирования и ведения банка данных о персонале пред-приятия; 
- организацию табельного учета; 
- методы учета движения кадров‚ порядок составления установленной отчетности; 
- возможности использования современных информационных техноло-гий в работе кадровых служб(1С‚ Excel‚ Word‚ консультант+‚ Гарант‚ программа «Кадровое делопроизводство» и т.д.); 
- основы экономики‚ организации производства и управления; 
- правил и нормы охраны труда.
Основное образование
Высшее , Махачкалинский государственный университет , 1978
 
Опыт работы

2005, ноябрь — продолжаю работать, 11 лет

Начальник отдела кадров

ИнтерКонтинентальные Авиалинии

Численность юр. лиц: 7
Численность сотрудников всего: 700 человек
В подчинении 2 человека
Обязанности: Разработка и реализация кадровой политики в зависимости от целей и задач компании. Знание современных методов управления персоналом: подбор (от рядо-вый до ТОР-позиций)‚ оценка‚ теcтирование‚ мотивация. Разработка положений‚ должностных инструкий‚ правил внутреннего распорядка. Контроль за подбором персонала‚ Организация разработки прогнозов потребности в кадрах‚ Принятие участия в разработке кадровой политики и стратегии предпри-ятия Оформление приема‚ перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством‚ положениями‚ инструкциями и приказа-ми руководителя предприятия Учет личного состава. Хранение и заполнение трудовых книжек Ведение установленной документации по кадрам. Проводит систематический анализ кадровой работы на предприятии‚ разрабатывает предложения по ее улучшению. Составление отчетности по учету личного состава и работе с кадрами.

 

2004, сентябрь — 2005, ноябрь, 1 год 2 мес

Начальник отдела кадров

компания «Вим Авиа»

Численность сотрудников: 800 человек В подчинении 4 человека Обязанности: Контроль за подбором персонала‚ Организация разработки прогнозов потребности в кадрах‚ Принятие участия в разработке кадровой политики и стратегии предпри-ятия Оформление приема‚ перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством‚ положениями‚ инструкциями и приказа-ми руководителя предприятия Учет личного состава. Хранение и заполнение трудовых книжек Ведение установленной документации по кадрам. Проводит систематический анализ кадровой работы на предприятии‚ разрабатывает предложения по ее улучшению. Составление отчетности по учету личного состава и работе с кадрами.

 

1978, июнь — 2004, август, 26 лет

Директор

Открытая средняя общеобразовательная школа

Численность сотрудников: 150 человек.
Обязанности: Помимо внутришкольной работы и контроля‚ осуществление функций кадрового делопроизводства: координация и контроль работы со-трудников‚ отдела кадров- разработка организационной и штатной структу-ры - аудит и контроль кадрового делопроизводства- оптимизация докумен-тооборота- взаимодействие со смежными структурами по кадровым вопро-сам‚ поиск и подбор персонала‚ прием‚ расстановка и увольнение работни-ков‚ ведение кадрового документооборота‚ планирование и проведение ме-роприятий‚ участие в разработке и проведение аттестаций.

 
Основное образование
1978 г.в.

Высшее образование (специалист)

Махачкалинский государственный университет

Математик
 

Владение языками

Английский - начальный

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Замужем , Дети есть

О себе

Целеустремленная‚ педантичная‚ работоспособная‚ стрессоустойчивая‚ пунктуальная.