Расширенный поиск

39 лет, мужчина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Область деятельности: Закупки
70 000 руб.
График, место работы
Ищу работу в городе: Москва . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
 Профессиональный опыт
 
· Оперативное управление деятельностью отдела снабжения.
· Формирование‚ внедрение‚ реструктуризация и формализация бизнес-процессов компании в части осуществления закупок и управления товарными запасами (в том числе и в рамках поставок по импорту).
· Планирование‚ бюджетирование‚ организация‚ контроль и координация деятельности отдела снабжения.
 
Основное образование
Высшее , РЭА им Г.В.Плеханова‚ факультет «Финансы и кредит» , 1999
 
Опыт работы

2008, сентябрь — 2008, декабрь, 3 мес

Начальник отдела материально-технического обеспечения

ООО «Фенстерланд»

Должностные обязанности:
- организация, управление, планирование, контроль и бюджетирование процесса закупки материалов, оборудования и комплектующих для производства и монтажа оконных конструкций;
- руководство отделом материально-технического обеспечения (3 человека), двумя складами материалов и складом ГП (14 человек);
- формирование и ведение бюджета движения денежных средств отдела;
- анализ действующей базы поставщиков-производителей и поставщиков-дистрибьюторов, её корректировка с учётом сравнительной экономической эффективности работы с каждой компанией;
- мониторинг рынков поставщиков и контроль закупочных цен;
- обеспечение минимизации затрат на приобретаемые товары (около 1000 номенклатурных позиций); получение лучших, оптимальных условий по поставкам;
- претензионная работа с поставщиками;
- минимизация рисков поставок;
- обеспечение постоянного наличия товара на складе для обеспечения бесперебойной работы производства и монтажа;
- анализ структуры товарных запасов, её оптимизация, построение системы управления запасами.
Достижения:
-разработана, адаптирована и внедрена на предприятии система учёта, контроля и планирования поставок материалов и комплектующих для производства и монтажа оконных конструкций;
-разработана и внедрена система контроля цен на закупаемые материалы;
-проведена подготовка к запуску в производства алюминиевых и ламинированных оконных конструкций (выбраны поставщики, созданы необходимые запасы на складе, закуплены все необходимые инструменты и оборудование для производства);
-рассчитаны, утверждены и заказаны новые стеллажи для складов материалов и монтажа для увеличения полезной площади хранения;
-переработан и утвержден номенклатурный справочник по материалам.
Февраль/2008 – Сентябрь/2008 - ОАО «Волжская текстильная компания»
Начальник отдела материально-технического обеспечения
Должностные обязанности:
- организация, управление, планирование, контроль и бюджетирование процесса закупки сырья, вспомогательных материалов и оборудования на производстве с полным циклом, а также закупки товаров народного потребления (одежда, обувь, товары для дома) для обеспечения собственной розничной сети – более 40 магазинов;
- руководство отделом материально-технического обеспечения (7 человек);
- формирование и ведение бюджета движения денежных средств отдела;
- анализ действующей базы поставщиков-производителей и поставщиков-дистрибьюторов (в том числе крупные сети), её корректировка с учётом сравнительной экономической эффективности работы с каждой компанией; выяснение критериев отбора поставщиков (тендеры: открытый, закрытый);
- анализ конкурентов;
- мониторинг рынков поставщиков и контроль закупочных цен;
- анализ структуры себестоимости предприятия;
- обеспечение минимизации затрат на приобретаемые товары (около 6000 номенклатурных позиций); получение лучших, оптимальных условий по поставкам;
- претензионная работа с поставщиками;
- минимизация рисков поставок;
- заключение договоров на поставку с производителями, дистрибьюторами и крупными сетями;
- обеспечение постоянного наличия товара на складе;
- построение стратегий отдела снабжения по отдельным товарным группам;
- анализ структуры товарных запасов, её оптимизация, построение системы управления запасами;
- контроль над обеспечением магазинов ТНП;
- участие в формировании отпускных цен клиентам.
Достижения:
- разработана, адаптирована и внедрена на предприятии система учёта, контроля и планирования поставок сырья, оборудования и материалов;
- оптимизирована система планирования, контроля и управления складскими запасами
- разработана и внедрена система контроля и мониторинга цен на закупаемые сырьё, материалы и оборудование и система тендерных торгов для эффективного отбора поставщиков;
- структурирована и внедрена система учёта дебиторско-кредиторской задолженности;
- за истекшее время снижение общей себестоимости закупаемых материалов составило 7%;
- сформирован и выпущен каталог продукции для оптовых клиентов, создана конкурсная комиссия по оценке эффективности поставщиков и конкурентов
Сентябрь/2006 – Февраль/2008 - ООО"Рабосервис+"
Начальник отдела снабжения
Должностные обязанности
Управление отделом снабжения (9 человек): планирование, исполнение, контроль и оптимизация бизнес-процессов компании в рамках отдела снабжения. Формирование и реализация ассортиментной и ценовой политик компании.
1)управление процессом закупки ТНП, а также поставки сырья и вспомогательных материалов на собственное и стороннее производство в компании-дистрибьюторе европейских марок средств индивидуальной защиты и дыхательного оборудования;
2)формирование совместной производственной программы отдела снабжения и производственного отдела компании;
3)формирование сводной плановой себестоимости ассортимента компании (4500 номенклатурных позиций), бюджетирование;
4)проведение переговоров с российскими и зарубежными поставщиками (Китай, Германия, Италия) и заключение договоров и контрактов на поставку сырья, материалов, готовой продукции (более 100 поставщиков);
5) претензионная работа с поставщиками;
6)оптимизация товарных запасов и сценариев поставки;
7)координация деятельности и взаимодействие отдела с другими подразделениями компании;
- контроль над размещением заказов по всем направлениям отдела снабжения;
- планирование бюджета движения денежных средств отдела (в т.ч. представительские и командировочные расходы, расходы на персонал);
- формирование ежемесячного отчета по отделу для руководства компании (план-факт прихода продукции на склад, план-факт себестоимости, учет товарных запасов, ежемесячные планы платежей);
Достижения:
• На 80% изменен и оптимизирован ассортимент компании в части рабочей обуви, рабочей одежды и средств защиты рук.
• Впервые за 5 лет создан и выпущен новый каталог фирмы, более 3500 позиций;
• Заключены контракты и полностью оптимизированы логистические схемы поставок с 6 крупными иностранными компаниями-производителями (Китай, Италия, Голландия) на поставку средств индивидуальной защиты
• Оптимизирована структура товарных запасов, выделены позиции с низкой оборачиваемостью, введена дифференцированная наценка, создан прайс-лист на неликвидные позиции, в результате за год объем неликвидных позиций сократился с 6млн.руб. до 2х.
• Отдел снабжения под моим руководством практически неизменной численностью обеспечил товаром рост продаж со 110млн.руб.(2006г) до 250млн.руб.(2007г)
• Регламентировано взаимодействие служб и подразделений компании с отделом снабжения по основным бизнес-процессам.
Сентябрь/2005 - Август/2006 ЗАО "ТД Тракт"
Руководитель группы службы закупок
Должностные обязанности
Управление группой службы закупок по направлению «Производство и закупка рабочей одежды»(6 человек): планирование, исполнение, контроль и оптимизация бизнес-процессов компании-дистрибьюторе в рамках данной группы.
1)управление процессом закупки и поставки сырья и вспомогательных материалов на собственное и стороннее производство из регионов России, Китая, Тайваня и стран Европы (Германия, Голландия, Швеция);
2)формирование производственной программы и плана закупки сырья и материалов на базе планов продаж и текущих остатков компании;
3)формирование плановой себестоимости ассортимента компании в своем сегменте;
4)проведение переговоров с поставщиками и заключение договоров на поставку сырья, материалов, готовой продукции (более 100 поставщиков);
5)оптимизация товарных запасов, как в готовой продукции, так и в сырье и комплектующих;
6)координация деятельности и взаимодействие отдела с другими подразделениями компании;
- контроль над размещением заказов по своему направлению отдела снабжения;
- планирование бюджета движения денежных средств отдела (в т.ч. представительские и командировочные расходы, расходы на персонал);
- формирование ежемесячного отчета по отделу для руководства компании (план-факт прихода продукции на склад, план-факт себестоимости, учет товарных запасов, ежемесячные планы платежей);
7)самостоятельное ведение импортных производителей-поставщиков, разработка и внедрение сценариев по поставке.
Достижения:
• Ежегодное обновление и оптимизация ассортимента компании в части рабочей одежды.
• Оптимизирована структура товарных запасов, разработана и внедрена система планирования и контроля поставок, рассчитаны и утверждены сроки реагирования, формализованы процессы планирование-заказ-поставка.
• Регламентировано взаимодействие служб и подразделений компании с отделом снабжения по основным бизнес-процессам.
• Введена система оперативного учета, расчета и исполнения спецзаказов компании.
• Создание баз данных по поставщикам, ассортименту готовой продукции и материалов для производства, для последующего использования отделом планирования и контроля компании для самостоятельного расчета потребностей в комплектующих, денежных средств на их приобретение, а также плановой себестоимости.
• Сформирована база надежных поставщиков, обеспечивающая стабильный рост товарооборота компании.
Ноябрь/2001 - Сентябрь/2005 ЗАО "ТД Тракт"
Специалист отдела снабжения, старший специалист отдела снабжения, ведущий специалист отдела снабжения, ведущий специалист отдела товарных направлений службы логистики
Должностные обязанности
Обеспечение наличия необходимых товаров на складе компании, путем анализа складских остатков, динамики и статистики продаж, планирования заказов и осуществления поставок. Поиск новых и работа с существующими производителями и поставщиками, по снижению себестоимости и улучшению качества. Предложения по расширению и оптимизации ассортимента. Контроль за исполнением договорных обязательств поставщиков и дебиторской задолженностью.
Достижения:
• Создание команды менеджеров впоследствии образовавших группу службы закупок по направлению «Производство и закупка рабочей одежды».

 
Основное образование
1999 г.в.

Высшее образование (специалист)

РЭА им Г.В.Плеханова‚ факультет «Финансы и кредит»

«Финансы и кредит»
 

Владение языками

Английский - средний

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Женат , Дети есть

О себе

Дополнительные сведения:
- пользователь ПК (1C‚ Парус‚ Internet‚ MS Office);
- знание английского языка на среднем уровне;
- личный а/м‚ водительский стаж 13 лет;
- увлечение: отличное знание рынка автомобилей и оборудования для них‚ сервис и тюнинг автомобилей;
- вредных привычек не имею
   
Личные и деловые качества
 
Ярко выражена способность к организации‚ планированию‚ анализу деятельности службы закупок компании. 
Способен самостоятельно поставить цель и выработать пути ее достижения. Настойчив в достижении цели‚ трудолюбив.  Обладаю аналитическим складом ума.
Хорошие лидерские качества‚ коммуникативные навыки и организаторские способности‚ мотивация на результат