Расширенный поиск

47 лет, мужчина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Менеджер по подбору и оценке персонала
25 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва .
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
1. Опыт подбора руководителей отделов и специалистов всех функциональных направлений‚ свойственных банковско-финансовым‚ производственно-торговым‚ медицинским‚ инжиниринговым компаниям‚ а также руководителей высшего звена. Владение как методами классического рекрутинга‚ так и прямого поиска.
2. Использую современные методики оценки персонала (профессиональное тестирование‚ ситуативное интервью‚ оценку по компетенциям). Хорошо знаю ТК РФ. Принимал участие в разработке систем мотивации сотрудников в таких отраслях как: оптовые/розничные продажи‚  инжиниринг‚ медицина.
3. ПК -уровень опытного пользователя‚ Word‚ Excel‚  CorelDraw‚ Outlook‚ 1C Предприятие 8.0: Управление персоналом‚
"Зеркало"-компьютеризированные психологические тесты.
Основное образование
Высшее , МГУ им. Ломоносова. Философский факультет. Специализация: история философии. , 1997
 
Опыт работы

2005, июнь — 2009, июнь, 4 года

Менеджер по работе с персоналом

ООО "Компания Персоналные Технологии"

Успешная работа по системе аутсорсинга кадровых функций на основе абонентской платы. Подбор персонала и организация системы управления по целям/результатам работы для оптово-торговых‚ медицинских, IT, инжениринговых, финансовых компаний.

 

2003, декабрь — 2005, февраль, 1 год 2 мес

Руководитель группы по подбору и обучению персонала

УФПС по Московской области - филиал ФГУП "Почта России"

1. Подбор руководителей отделов и специалистов УФПС‚ а также руководителей и главных бухгалтеров почтамтов (ОСП) в Московской области.
2.Сопровождение нового сотрудника в период адаптации.
3.Ведение полного цикла работ по организации повышения квалификации персонала:выяснение потребности в обучении‚ поквартальное планирование‚ поиск учебных центров/преподавателей‚ анализ программ‚ подписание договора‚ сбор необходимых закрывающих бухгалтерских документов.
4.Аудит кадрового делопроизводства в ОСП.

 

2001, сентябрь — 2003, ноябрь, 2 года 2 мес

Ведущий редактор внутреннего корпоративного сайта.

Группа компаний "Логос" (распространение печатной продукции в РФ‚ численность персонала - около 2500 человек)

1. Создание контента для внутреннего корпоративного сайта (Интранет) в тесном взаимодействии со службой персонала холдинга.
2. Участие в разработке‚ внедрении и информационном сопровождении системы работ с кадровым резервом (системы карьерного планирования).
3. Информационное сопровождение программ внутри-корпоративного обучения и профессионального роста управленческих команд холдинга.
4. Информационная поддержка годового цикла мероприятий "Лучший работник квартала/месяца".

 

1999, октябрь — 2001, сентябрь, 1 год 11 мес

Менеджер по подбору персонала.

ООО «Кадровое агентство «Best-Consult».

1.Экспертиза вакансий‚ заключение договоров.
2.Определение стратегии поиска и поиск кандидатов.
3.Психологическое тестирование‚ проведение интервью‚ консультирование потенциальных кандидатов по вопросам развития карьеры.
Успешный опыт работы с вакансиями среднего и высшего звена на следующих рынках: финансы‚ IT‚ производство и продажа оборудования‚ бытовая химия/парфюмерия‚ обувь‚ продукты питания‚ PR‚ ресторанный бизнес.

 
Основное образование
1997 г.в.

Высшее образование (магистр)

МГУ им. Ломоносова. Философский факультет. Специализация: история философии.

преподаватель философии
 
Дополнительное образование

2005 г.в.

Курсы, повышение квалификации

"Компания Стар Персонал"

Тренинг «Современные методы оценки персонала: подготовка и проведение аттестации в компании», Тренинг

 

2001 г.в.

МГУ им. Ломоносова.

2-х семестровый курс по программе «Организационная психология и управление персоналом», Менеджер по работе с персоналом

 

Владение языками

Английский - продвинутый

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Женат

О себе

Предложения о работе в кадровых агентствах не рассматриваются.