Расширенный поиск

39 лет, мужчина

Самара

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Директор, заместитель директора, руководитель, региональный менеджер
50 000 руб.
График, место работы
Ищу работу в городе: Москва , Санкт-Петербург , Самарская область (1  город) , Свердловская область (1  город) , Челябинская область (1  город) . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
квалификации/курсы:
• 2009 - Навыки эффективной коммуникации‚ ООО "Русфинанс Банк"‚ Сертификат
• 2008 - Навыки ведения переговоров‚ ООО "Русфинанс Банк"‚ Сертификат
• 2008 - Навыки эффективной презентации‚ ООО "Русфинанс Банк"‚ Сертификат
• 2006 - Мотивированная высокопрофессиональная команда как главный инструмент продвижения продукции.‚ МИПК‚ Сертификат № 05-104-65.
• 2006 - Создание и управление дистрибьюторской сетью в регионе.‚ МИПК‚ Сертификат № Д-04/63.
• 2005 - Навыки переговоров.‚ ООО Русская Бакалея‚ №127-36
• 2005 - Моя команда‚ ООО Русская Бакалея‚ №362/12
• 2002 - Mars Standard Agent.‚ ООО Mars‚ №245/4
Основное образование
Высшее , Вольский Филиал Академии Тыла и Транспорта , 1999
 
Опыт работы

2007, апрель — 2009, сентябрь, 2 года 5 мес

Заместитель директора

ООО "Русфинанс Банк"

Организация и общее руководство деятельностью подразделения, региональной структурой продаж на территории Самарской области(общее количество сотрудников 150 чел. )
Формирование команды, в том числе контроль процесса набора и обучения персонала.
Организация взаимодействия с функциональными службами управляющей компании.
Организация продвижения рекламных/маркетинговых программ Банка.
Организация продвижения и продаж финансовых продуктов компании
Обеспечение выполнения плановых показателей по деятельности филиала
Стратегическое и оперативное планирование, бюджетирование
Личные контакты ,проведение переговоров на уровне первых лиц
Управленческая отчетность по региону.
На протяжении 2-х лет лидирующие позиции региона в Поволжском регионе и России.
Причина поиска работы : сокращение штата.

 

2006, декабрь — 2007, апрель, 4 мес

Директор

Муниципальное Унитарное Предприятие «Чапаевское Пассажирское Автотранспортное Предприятие»

Временный проект по управлению предприятием – потенциальным банкротом с коллективом 300 человек‚ наличием основных средств‚ включающих автотранспорт и недвижимость. Задача при приёме на работу -удержание в рабочем состоянии предприятия ‚расчёт с основными кредиторами до начала процедуры банкротства. Проведена работа по созданию максимально экономически выгодной модели предприятия в соответствии с материально-техническими возможностями( изменение в утверждённом бюджете‚ запрос дотаций у муниципалитета‚ изменение системы начисления заработной платы‚ сокращение наиболее затратных и неэффективных маршрутов ТС‚ определение приоритетных кредиторов ); реструктуризация всех отделов управления (отдел кадров‚ бухгалтерия‚ плановый отдел и технические отделы); сокращение штата; налажена взаимосвязь и система подчинённости отделов. Установлено взаимодействие с муниципалитетом города‚ службой судебных приставов‚ налоговой службой‚ коммунальными службами и основными кредиторами. Причина поиска работы : смена временной работы ‚банкротство предприятия.

 

2005, апрель — 2006, декабрь, 1 год 8 мес

Региональный менеджер

ООО "Меридиан Плюс"

Открытие и ведение 10 дистрибьюторов на территории: Самара‚самарская область‚Ульяновск‚Оренбург‚Саратов.Увеличение объёма продаж с 200 000 руб.до 15 000 000 руб.Увеличение общей дистрибьюции на территории с 5% до 40%. В прямом подчинении:3 Территориальных менеджера‚6 супервайзеров‚40 торговых представителей и 15 мерчендайзеров. Организация региональной структуры продаж с 0.Поиск дистрибьюторов и заключение с ними договоров на максимально выгодных для компании условиях.Соблюдение ценовой политики и территориальности продаж .Работа со структурами продаж дистрибьюторов:теоретическое обучение и полевые тренинги супервайзеров и торговых представителей‚разработка и внедрение систем мотивации .Создание эксклюзивных команд на базе всех дистрибьюторов ( мотивация‚ цели‚ планы ).Разработка и проведение рекламных и промо акций .Разработка и соблюдение бюджета региона. Причина поиска работы :сокращение региональных структур‚предложение нижестоящей должности. • Региональный менеджер.

 

2004, февраль — 2005, апрель, 1 год 2 мес

Региональный менеджер

ЗАО ТД “Русская Бакалея”

Ведение 12 дистрибьюторов на территории: Поволжье (Самара‚Самарская обл.‚Ульяновск‚Оренбург‚Уфа‚Казань‚Саратов).За период работы увеличение валового оборота с 600000$ до 1500000$.Увеличение общей дистрибьюции на территории с 35% до 60%. В прямом подчинении:4 Территориальных менеджера‚10 супервайзеров‚70 торговых представителей и мерчендайзеров.Организация деятельности 3 складов компании со штатом 40 чел.. Реализация и контроль выполнения планов ;начисление бонусов‚ введение и изменение бонусных программ; анализ деятельности систем продаж и доставки у дист-ов; регулярный личный контакт с руководством ‚ведущими менеджерами компаний-партнёров; проведение мониторингов всех сигментов рынка на территории‚ анализ изменений ; контроль своевременности оплат и заказа товара ; контроль территориальности продаж.Осуществление руководства деятельностью Территориальных менеджеров и эксклюзивных команд. Контроль прихода и расхода товара‚ наличие необходимых товарных остатков для своевременной и полной загрузки дистрибьюторов согласно установленных планов и фактических оплат; контроль своевременного предоставления отчётных документов ;проведение инвентаризаций ;контроль своевременности разгрузочно-погрузочных работ. Причина поиска работы :банкротство компании. • Территориальный менеджер.

 

2002, октябрь — 2004, февраль, 1 год 4 мес

Территориальный менеджер

В той же компании: ЗАО ТД “Русская Бакалея”

Ведение 5 дистрибьюторов на территории: Самара‚Самарская обл.Увеличение дистрибьюции с 45% до 67%.За период работы увеличение валового оборота со 100000$ до 250000$. В прямом подчинении:3 супервайзера‚20 торговых представителей и мерчендайзеров.Организация деятельности 1 склада компании со штатом 12 чел.. Регулярное выполнение планов‚ соблюдение ценовой политики и территориальности продаж ‚ разработка и проведение рекламных акций ; организация деятельности дистрибьюторов : создание эксклюзивных команд на базе всех дистрибьюторов ( мотивация‚ цели‚ планы )‚ мотивация и контроль работы команд общего прайса дистрибьюторов ‚оптовых отделов продаж ‚контроль отделов логистики ( наличие а/м‚своевременная доставка товара в т.т.‚ возвраты ‚доставка с центрального склада) ‚ контроль работы склада компании. Причина поиска работы :повышение.

 
Основное образование
1999 г.в.

Высшее образование (специалист)

Вольский Филиал Академии Тыла и Транспорта

Экономист
 

Владение языками

Английский - средний

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Женат , Дети есть

О себе

  Успешный опыт личных продаж товаров/услуг
Отличные презентационные навыки
Высокий уровень самомотивации ‚ нестандартное мышление
Умение быстро адаптироваться к изменяющимся условиям
Стремление работать на результат
Готовность к командировкам
Уверенный пользователь ПК