Расширенный поиск

46 лет, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Специалист кадрового производства
по договоренности
График, место работы
Свободный график, частичная занятость. Ищу работу в городе: Москва . Командировки невозможны.
Стаж в желаемой должности
8 лет
Профессиональные навыки
Умение оперативно донести информацию до сотрудников компании;
Проведение кадровой политики в соответствии со стратегией предприятия. Организация поиска и подбора персонала всех уровней.
Разработка локальных нормативных актов (разработка и ведение штатных расписаний‚ должностных инструкций и внутренних положений в соответствии со стандартами).
Организация и контроль кадрового делопроизводства и документооборота. Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства (прием‚ увольнение‚ перемещение‚ отпуска‚ т.д.) Опыт организации кадрового делопроизводства с"0". Работа с несколькими юр. лицами. Обладаю активной жизненной позицией‚ повышать свой профессиональный и интеллектуальный уровень.
Знание программ - 1С-7.7‚ 8.2 «ЗиК»‚ ПК - Windows xp Professional (Word. Exsel. Internet)‚Консультант +.
Основное образование
Высшее , Московский институт переподготовки ИКТ , 2012
 
Опыт работы

2011, октябрь — продолжаю работать, 5 лет

Начальник отдела кадров, администратор по кадрам

несколько юридический лиц

Ресторан , Москва

Веду несколько юридических лиц по ресторанам "Хоум Бар" и Стейк Хаусы "Бизон", веду кадровое делопризводство в полном объеме в одном лице.

 

2008, август — 2011, май, 2 года 9 мес

Начальник отдела кадров

ООО "ИКО"

Ведение кадрового учета в полном объеме:
- организация работы по комплектованию предприятия кадрами;
- учет личного состава и формирование банка данных о количественном и качественном составе кадров;
- осуществление регистрации входящей и исходящей документации;
- оформление приема, перевода и увольнения работников;
- оформление личных дел, проектов приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам;
- ведение, учет, движение и хранение трудовых книжек;
- разработка должностных инструкций руководителей и специалистов, а также внутренних локальных нормативных актов (Правила внутреннего трудового распорядка, графиков отпусков, штатного расписания, положения о премировании, положения о персональных данных...);
- оформление листков нетрудоспособности;
- оформление и выдачу справок с места работы подтверждающий трудовой стаж о настоящей и прошлой деятельности работников;
- ведение табеля учета рабочего времени работников;
- учет неиспользованных дней отпуска;
- контроль за состоянием трудовой дисциплины и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка.

 

2006, июнь — 2008, июль, 2 года 1 мес

Начальник отдела кадров

ООО "Комстар"

Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме на 3 юридических лица: приказы (прием‚ перемещение‚ увольнение‚ командировки‚ отпуска); оформление (трудовые книжки‚ трудовые договора‚ личные дела‚ Т-2); Подбор персонала (поиск‚ размещение вакансий (интернет‚ СМИ); работа с кадровыми агентствами‚ проведение собеседования). Работа с государственными фондами. Работа с личным составом. Консультация сотрудников по вопросам трудового права. Ведение архива и сдача дел на архивное хранение

 

2002, сентябрь — 2006, май, 3 года 8 мес

инспектор отдела кадров

ООО "СНС-Экспресс"

- Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат 200 чел.);
- разработка ЛНА и ДИ;
- прием‚ подготовка и оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений‚ увольнение‚ переводы‚ отпуска‚ оформление и хранение трудовых книжек‚ учет стажа‚ ведение личных дел сотрудников‚ личных карточек Т-2‚ своевременное оформление приказов и командировочных удостоверений сотрудников;
- оформление полисов ОМС и ДМС;
- работа с пенсионным фондом;
- работа с табелями рабочего времени‚ составление штатного расписания‚ оформление больничных листов‚ составление графиков отпусков.
Поиск и подбор персонала, работа с СМИ и кадровыми агентствами. Подготовка документов для архивирования. Консультирование сотрудников компании по вопросам трудового права.

 

2000, март — 2002, август, 2 года 5 мес

менеджер по персоналу

ООО "Строй Монтаж Групп"

Ведение кадрового учета в полном объеме:
- организация работы по комплектованию предприятия кадрами;
- учет личного состава и формирование банка данных о количественном и качественном составе кадров;
- осуществление регистрации входящей и исходящей документации;
- оформление приема, перевода и увольнения работников;
- оформление личных дел, проектов приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам;
- ведение, учет, движение и хранение трудовых книжек;
- разработка должностных инструкций руководителей и специалистов, а также внутренних локальных нормативных актов (Правила внутреннего трудового распорядка, графиков отпусков, штатного расписания, положения о премировании, положения о персональных данных...);
- оформление листков нетрудоспособности;
- оформление и выдачу справок с места работы подтверждающий трудовой стаж о настоящей и прошлой деятельности работников;
- ведение табеля учета рабочего времени работников;
- учет неиспользованных дней отпуска;
- контроль выполнения трудовой дисциплины и соблюдение работниками правил внутреннего трудового распорядка.

 
Основное образование
2012 г.в.

Высшее образование (специалист)

Московский институт переподготовки ИКТ

Управление персоналом
 
1993 г.в.

Среднее профессиональное

Борисоглебский коммерческий лицей

бухгалтер промышленных предприятий и обединений
 
1992 г.в.

Высшее образование (специалист)

Педагогическое

методика и педагогика начального обучения
 
Дополнительное образование

2009 г.в.

Курсы, повышение квалификации

English Unlimited

Pre Intermediate, курсы английского языка

 

2002 г.в.

Московский Центр профессиональной подготовки "Плюс"

менеджер широкого профиля, менеджер широкого профиля

 

Владение языками

Английский - средний

Русский (родной)

 
Подробнее о себе

Деловые качества

Ответственность

Семейное положение

Не замужем , Детей нет

О себе

Обладаю отличными организаторскими способностями‚  имею «высокий»  темп работы‚ также целеустремленность‚ инициативность‚ ответственность‚  исполнительность‚ быстро приобретаю - необходимые навыки  работы. Имею настойчивость‚ упорство  и последовательность в достижении целей. Хорошие коммуникативные и дипломатические способности. Устойчивость к стрессу. Дисциплинированность. Без вредных привычек‚ с чувством юмора.