Расширенный поиск

37 лет, мужчина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Директор по развитию / руководитель проекта
по договоренности
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
Опытный ПК-пользователь‚ знание учетных‚ складских и кассовых программ‚ MS Project. Владею английским языком‚ разговорный и немного деловой стиль. К сожалению‚ давно не было практики‚ но при необходимости навыки быстро восстановятся. Личный автомобиль - есть. Готов к кратковременным командировкам‚ в т.ч. и зарубежным.
Основное образование
Высшее , Московский Государственный Университет Пищевых Производств , 2001
 
Опыт работы

2010, май — продолжаю работать, 6 лет

Директор по продажам и развитию

Сеть магазинов обуви

• развитие торговой сети "с нуля"
• разработка и внедрение плана стратегического развития компании
• поиск торговых площадок, ТЭО по объекту, заключение договоров аренды
• ввод в эксплуатацию объекта, получение разрешительной документации и согласований
• оперативное управление сетью
• постановка общехозяйственной деятельности сети
• формирование ассортиментной и ценовой политики
• формирование кадровой службы: набор, обучение и аттестация персонала, разработка кадровой документации, KPI
• формирование систем анализа и учета по ТО
• составление и ведение финансовой отчетности по формам БДДС и БДР, аналитическая отчетность
• формирование норм по товародвижению и логистике
• управление текущими продажами, анализ и корректировка
• разработка, внедрение и контроль регламентов и стандартов компании
• разработка и внедрение рекламных программ, правил мерчендайзинга в рамках торговой сети

 

2008, январь — 2010, апрель, 2 года 3 мес

собственный бизнес

Инвестиционная компания

• стратегическое и бизнес-планирование;
• бюджетирование‚ составление и контроль за исполнением бюджетов оплат и расходов (БДР, БДДС);
• формирование учетной и финансовой политики предприятия;
• составление консолидированной финансовой отчетности;
• налоговое планирование; • организация взаимодействия с аудиторскими и консалтинговыми компаниями;
• контроль расчетов с контрагентами;
• работа с кредитными организациями;
• работа с фискальными органами‚ ведение переговоров и деловой переписки.

 

2006, май — 2008, январь, 1 год 8 мес

Директор Центра

Семейный торгово-развлекательный Центр (10 000 кв.м.)

Стратегическое развитие:
• разработка стратегии развития торговой сети в формате собственной розницы;
• разработка и расчет бизнес-проектов для развития сети (финансы, архитектура, маркетинг, реклама, персонал)
• разработка условий развития сети по схеме франчайзинга и успешная их реализация
Администрирование работы подразделений центра:
• инженерная служба и служба эксплуатации;
• розничная торговля (магазин детских товаров, 10000 SKU);
• общественное питание (ресторан на 250 п.м);
• услуги и развлечения (игровые площадки, учебные аудитории).
Руководство хозяйственной, кадровой и финансово-экономической деятельностью центра:
• разработка и введение корпоративных стандартов (персонал, мерчейндайзинг, маркетинг, отчетность)
• стратегическое и бизнес-планирование;
• бюджетирование, составление и контроль за исполнением бюджетов оплат и расходов (БДР, БДДС);
• формирование учетной, налоговой и финансовой политики предприятия;
• реклама и маркетинг (бюджеты, календарь, акции);
• управление персоналом, KPI (штат сотрудников 230 человек);
• работа с подрядными организациями (тендеры, сметы, контроль)
• получение разрешительной документации, в т.ч. для предприятия общественного питания.

 

2004, март — 2008, январь, 3 года 10 мес

Директор магазина (перевод на дожность директора Центра)

Магазин детских товаров

• руководство торгово-закупочной деятельностью предприятия;
• выбор и управление ассортиментной и ценовой политикой;
• категорийный менеджмент;
• мерчендайзинг;
• руководство хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия;
• бюджетирование, составление и контроль за исполнением бюджетов оплат и расходов;
• управление персоналом, составление и ведение программ по обучению (штат 30 чел);
• проведение консультаций для оптовых компаний по ассортименту выпускаемой продукции.

 

2001, сентябрь — 2004, март, 2 года 6 мес

Директор магазина

Магазин спортивной одежды

Организация бизнеса «с нуля»: • разработка бизнес-планов; • разработка концепции развития; • поиск и работа с подрядными организациями‚ в т.ч. инженерия и архитектура; • получение разрешительной документации.

 

2000, сентябрь — 2001, сентябрь, 1 год

Менеджер по продажам

Оптовая компания

Продажа спортивной одежды

 
Основное образование
2001 г.в.

Высшее образование (специалист)

Московский Государственный Университет Пищевых Производств

экономист

кафедра 'Организация Производства и маркетинг'‚ инженер-экономист

 

Владение языками

Английский - продвинутый

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Женат , Дети есть

О себе

 Целеустремлен и организован‚ требователен к себе и коллегам‚ умею и не боюсь принимать решения‚ мотивирован‚ порядочен и честен
 
• Докладчик на II-й Международной выставке "МОЛЛ-2005" по теме: "Открытие сетевых марочных брендов в региональном торговом центре"
• Статьи в специализированных журналах на темы:
"Развитие сетевых марочных брендов"‚
"Разработка продуктово-маркетинговой стратегии"‚
"Обучение персонала".
 
Женат 6 лет‚ растет замечательная дочь‚ которой‚ по большей части‚ занимаюсь всё свободное время. Увлекаюсь автомобилями‚ футболом‚ дизайнерскими решениями‚ компьютерами.
По выходным играю в водное поло‚ которым в юности занимался профессионально.