Расширенный поиск

51 год, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Директор по персоналу
80 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва .
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
- постановка службы персонала "с нуля"‚ навыки управленческой деятельности‚
- создание  учебного центра‚ разработка и внедрение системы обучения‚
- разработка и внедрение полного спектра HR процедур (мотивация‚ подбор‚ отбор‚ аттестация и др.)‚
- владею широким спектром тестовых и диагностических методик‚
- опыт разработки нормативной и регламентирующей документации‚  
- разработка и проведение тренингов‚ умение владеть различной аудиторией‚ находить подход к людям‚
- уверенный пользователь ПК: Word‚ Excel‚ Microsoft Outlook‚ Power Point‚ 1C
Основное образование
Высшее , МГПИ им. Ленина, Психологии и педагогики , 1988
 
Опыт работы

2008, июнь — продолжаю работать, 8 лет

Директор департамента подготовки персонала

Группа компаний "Мультиком"

- организация подбора и обучения кадров, формирование кадрового резерва,
- разработка нормативной документации,
- разработка и внедрение программ по адаптации, мотивации, аттестации и ротации кадров,
- обеспечение функционирования учебного центра, разработка и внедрение программ по продаже услуг и по управленческим навыкам,
- тренинги для менеджеров и топ персонала,
- участие в разработке кадровой и управленческой политики компании,
- решение ряда маркетинговых задач,
- решение задач по развитию корпоративной культуры

 

2007, май — 2008, сентябрь, 1 год 4 мес

Преподаватель МBA, бизнес-тренер

РУДН

- преподаватель полного курса HR дисциплин,
- преподаватель MBA,
- проектная работа - кадровый и управленческий консалтинг,
- разработка и проведение бизнес-тренингов.

 

2002, ноябрь — 2008, май, 5 лет

Директор по персоналу

Кондитерская фабрика "Зарянка"

Организация отдела персонала и отдела обучения "с нуля":
- разработка и внедрение всех необходимых hr процедур, разработка нормативной и регламентирующей документации,
- подбор персонала, создание кадрового резерва,
- формирование системы обучения, разработка и проведение бизнес-тренингов и других обучающих мероприятий,
- разработка мотивационных схем, оценка персонала,
- развитие корпоративной культуры,
- организация контроля за деятельностью персонала,
-коучинг.

 

1995, март — 2002, ноябрь, 7 лет

Директор

Психологический центр "Реноме"

Организация работы центра "с нуля":
- заключение договоров на долгосрочное обслуживание компаний,
- разработка и проведение тренингов,
- подбор и оценка персонала,
- кадровый, бизнес и управленческий консалтинг,
- психодиагностика, составление психологических портретов сотрудников компаний и др.

 

1990, февраль — 1995, март, 5 лет

Ведущий психолог, руководитель подразделения

НПО «Амальгама»

- подбор персонала для компании,
- разработка психологической базы для компьютерных программ (тесты, обучающие материалы и игры),
- поиск и заключение договоров на оказание услуг,
- отработка и организация всех аспектов продаж товаров и услуг (телефонные переговоры, сценарии переговоров, тренинги продаж, расстановка кадров, обучение кадров и др.),
- имела непосредственный опыт продаж.

 

1988, август — 1990, февраль, 1 год 6 мес

Главный консультант

Московский городской центр профориентации

- обеспечение психологической помощи образовательным учреждениям и населению района,
- организация тренингов для школьников,
- профдиагностика и профконсультирование детей и взрослых,
- разработка методического материала,
- разработка профессиограмм, системы диагностики,
- оказание помощи в организации кадровой работы предприятиям.

 
Основное образование
1988 г.в.

Высшее образование (специалист)

МГПИ им. Ленина, Психологии и педагогики

Преподаватель психологии высшей школы, психолог
 
Дополнительное образование

2007 г.в.

Курсы, повышение квалификации

АБ Сонара

, Системное управление людьми

 

2006 г.в.

Институт корпоративного тренинга

, Управление человеческими ресурсами

 

Владение языками

Английский - средний

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Замужем , Дети есть

О себе

- ответственность‚
- обучаемость‚
- креативность‚
- стремление к результативности в деятельности ‚
- умение находить подход к людям‚
- порядочность.