Расширенный поиск
резюме (Директор по развитию / директор по продажам)

35 лет, мужчина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Директор по развитию / директор по продажам
по договоренности
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
Опыт управления отделом‚ компанией; стратегическое планирование; разработка ценовой политики; анализ конкурентной среды‚ подбор и обучение персонала; мотивационные программы; бизнес-планирование. Прошел курсы повышения квалификации по маркетингу и брендингу.
Основное образование
Высшее , Академия профессиональной переподготовки и повышения квалификации руководящих работников и специалистов инвестиционной сферы , 2009
 
Опыт работы

2011, март — продолжаю работать, 5 лет

Директор по развитию и продажам

ООО «Группа компаний»

• определение общей концепции и стратегии развития компании;
• управление отделами развития и продаж;
• контроль за выполнением планов продаж;
• разработка и реализация рекламных акций и совместных с дилерами рекламных мероприятий;
• разработка ценовой политики и условий работы с партнерами;
• контроль за выполнением договорных обязательств компании;
• осуществление мер, направленных на увеличение объемов продаж;
• прогнозирование деятельности компании;
• разработка и реализация ассортиментной политики;
• анализ конкурентной среды;
• организация и проведение выставок и презентаций компании в России и за рубежом;
• развитие деловых связей с ключевыми партнерами в России и за рубежом.

 

2010, май — 2010, октябрь, 5 мес

Руководитель отдела по работе с сетевыми магазинами

ООО «ТД Строймонтаж МС»

• анализ сетевых ритейлеров в России;
• анализ конкурентной среды и разработка плана по расширению ассортимента продукции компании в сетевых магазинах;
• заключение новых договоров с сетевыми ритейлерами;
• разработка стратегии, направленной на повышение объемов продаж в сетевых магазинах по существующим договорам;
• разработка и реализация рекламных акций и мероприятий, проведение семинаров;
• контроль за выполнением договорных обязательств;
• формирование и внедрение индивидуальных планов развития по каждому ритейлеру (мерчандайзинг, оформление мест продаж, совместные акции и т.д.);
• разработка, согласование и внедрение ассортиментной матрицы и планограммы для каждого магазина сетевого ритейлера;
• формирование планов продаж и контроль их выполнения;
• административное управление отделом по работе с сетевыми магазинами;
• планирование работы отдела (недельное, месячное, квартальное, годовое);
• разработка и внедрение мотивационных схем;
• разработка внутренних регламентов отдела по работе с сетевыми магазинами.

 

2009, март — 2010, май, 1 год 2 мес

Директор по развитию и продажам

ООО «Апплико»

• определение общей концепции и стратегии развития компании;
• управление персоналом отделов развития и продаж;
• контроль за выполнением планов продаж;
• разработка и реализация рекламных акций и мероприятий, проведение семинаров;
• разработка ценовой политики и условий работы с партнерами;
• контроль за выполнением договорных обязательств компании;
• осуществление мер, направленных на увеличение объемов продаж;
• прогнозирование деятельности компании;
• разработка методик по оперативному реагированию на кризисные и нестандартные ситуации;
• анализ конкурентной среды и разработка плана по расширению ассортимента продукции компании;
• организация и проведение выставок и презентаций компании в России и за рубежом;
• развитие деловых связей с ключевыми партнерами в России за рубежом;
• разработка и проведение рекламной компании, в т.ч. с использованием эфирного времени на федеральных каналах.

 

2006, март — 2009, апрель, 3 года 1 мес

Генеральный директор

ООО «Центр Контрактной Сборки»

• руководство деятельностью компании;
• построение и контроль бизнес-процессов;
• определение необходимых ресурсов и инвестиционной программы для развития бизнеса;
• определение стратегии развития компании;
• бизнес-планирование и бюджетирование коммерческой деятельности;
• осуществление контроля по сбыту продукции, материально-техническому обеспечению, финансовым и экономическим показателям;
• обеспечение выполнения договорных обязательств по поставкам продукции;
• организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений;
• осуществление мер, направленных на увеличение объемов продаж;
• обеспечение высокого уровня качества производимой компанией продукции;
• оперативное управление персоналом;
• контроль исполнения планов;
• развитие бренда;
• управление закупочной деятельностью;
• обеспечение экономической эффективности деятельности компании;
• управленческий учет, контроль финансово-хозяйственных показателей, процессов логистики и коммерции.

 
Основное образование
2009 г.в.

Аспирантура

Академия профессиональной переподготовки и повышения квалификации руководящих работников и специалистов инвестиционной сферы

управление инновациями и инвестиционной деятельностью
 
2007 г.в.

Второе высшее

Российская Экономическая Академия имени Г. В. Плеханова

экономика

Присуждена степень: магистр

 
2004 г.в.

Высшее образование (магистр)

Московский Государственный Технический Университет имени Н. Э. Баумана

Проектирование и технология электронных вычислительных средств

Присуждена квалификация: инженер (диплом с отличием)

 

Владение языками

Английский - свободное владение

Испанский - начальный

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Женат , Детей нет