Заместитель руководителя

Союз муниципальных контрольно-счетных органов, г. Москва

- организация с "0";
- Выстраивание единой системы организации, представление интересов в государственных, муниципальных органах власти и коммерческих структурах, а также взаимодействие с данными организациями;
- стратегическое развитие Союза;
- составление текущих и перспективных планов деятельности организации;
- общий анализ деятельности организации, оптимизация работы;
- подготовка информационных и аналитических материалов (отчетов, справок, аналитических записок);
- анализ рынка, конкурентной среды, разработка рекламной стратегии развития организации;
- предоставление бизнес-проектов развития Союза;
- организация и руководство проектами в области обучения, издательской деятельности (управление продажами: разработка ценовой политики, стимулирование сбыта, повышение эффективности продаж);
- организация и проведение переговоров, презентаций, участие в выставках и других мероприятиях;
- отслеживание выполнение договорных отношений;
- кадровое обеспечение: подбор и обучение персонала;
- организация ведения финансово-хозяйственной деятельности организации;
- создание единой базы и организация работы по взаимодействию с членами Союза;
- организация и проведение мероприятий: совещаний, семинаров, заседаний президиумов, межрегиональных конференций;
- разработка проектов локальных правовых актов;
- контроль бухгалтерской отчетности, планирование, оптимизация и контроль исполнения бюджета;
- контроль выполнения плана, поручений, распоряжений;
- контроль за информационным сопровождением деятельности Союза (web-сайт);
- решение административных и хозяйственных вопросов.

Заместитель руководителя по кадрам и делопроизводству

Ассоциация контрольно-счетных органов Российской Федерации, г. Москва

- Взаимодействие с органами государственной власти в части совершенствования системы внешнего финансового контроля;
- организация общего делопроизводства, учет, систематизация, хранение документов;
- подбор персонала, адаптация новых сотрудников, проведение интервью с кандидатами на вакантные позиции, ведение внутренней отчётности;
- оптимизация кадрового делопроизводства;
- разработка и внедрение стратегии управления персоналом;
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с Трудовым Кодексом РФ (штатное расписание, должностные инструкции, прием/увольнение на работу, движения сотрудников, учет и движение трудовых книжек, формирование личных дел, оформление увольнений);
- разработка локальных нормативных актов, должностных инструкций, положений и другой организационно-нормативной документации по кадрам;
- проведение оценочных и аттестационных мероприятий;
- организация мероприятий по вопросу повышения квалификации, организации стажировок;
- решение конфликтных ситуаций и споров;
- контроль за соблюдением норм трудового законодательства РФ;
- курирование курсов повышения квалификации для руководителей и сотрудников контрольно-счетных органов на базе Российской академии государственной службы при Президенте Российской Федерации;
- участие в других мероприятиях организуемых АКСОР;
- информационное сопровождение.

Преподаватель

Школа искусств

Преподавательская деятельность