Расширенный поиск

45 лет, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Менеджер по персоналу
40 000 руб.
График, место работы
Ищу работу в городе: Москва . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
ПК-уверенный пользователь‚ E-Staff Рекрутер‚ 1С

Основное образование
Высшее , ТКурганский педагогический институт , 1995
 
Опыт работы

2008, январь — 2010, май, 2 года 4 мес

менеджер по персоналу в ед.лице, частично КДП

ЗАО "Гобелен Клуб" (оптово-розничная торгово-производственная компания)

сеть магазинов "Улица Гобеленов"
подбор персонала в магазины (действующие и открывающиеся‚ М.‚М.О‚ регионы) офис‚ склады.
* Согласование с руководителями требований к кандидатам.
* Поиск и подбор специалистов и руководящего персонала
* Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора и адаптации персонала.
* Поиск и размещение вакансий в СМИ
* Взаимодействие с кадровыми центрами.
* Участие в ярмарках вакансий.
* Участие в процессе адаптации новых сотрудников.
* Мониторинг рынка заработных плат и подготовка рекомендаций.
* Ведение базы данных.
* Предоставление отчетности.
* частично кадровое делопроизводство

 

2007, апрель — 2007, декабрь, 8 мес

менеджер по персоналу на проект

Кадровый Центр "Персонал-Гарантия"

Проектная работа по открытию сетевых универсамов "Продуктория" шаговой доступности в Москве и области. Полный цикл подбора персонала(от получения заявки до ее закрытия) в открывающие магазины‚ закрытие вакансий в действующих магазинах. в подчинении 1 ассистент Открыты: июнь - 1 универсам (Москва)‚ август – 1 универсам(Москва)‚с октября по декабрь – 11универсамов(Москва и область.) Разработан и внедрен вахтовый метод для продавцов и кассиров.
Закрытие офисных вакансий по обслуживанию магазинов
IT-отдел, бухгалтерия, слесари, электрики, аналитик бизнес-процессов
управление магазинами в плане перевода из магазина в магазин, повышение в должности , понижение в должности, премии
создание и проведение бизнес-игр на введение в должность
помощь в создании обучающей программы для обучения и аттестации продавцов
создание регламента оформления, регламента прохождения испытательного срока

 

2006, январь — 2007, апрель, 1 год 3 мес

менеджер по персоналу

ТК Веста-СА (розничная торгово-производственная компания)

линейный персонал – подбор‚ адаптация‚ переводы на др. должности первичное кадровое делопроизводство (внесение данных в 1С) организация собственных ярмарок вакансий. Переведены 2 супермаркета на круглосуточный режим (добор персонала) Открыт 1супермаркет (массовый набор персонала) (в этой Т.К. работала с 2003 г.

 

2001, апрель — 2002, сентябрь, 1 год 5 мес

менеджер отдела аренды

агентство недвижимости

прием‚ обучение‚ адаптация‚ перевод в другие отделы. Управление отделом аренды в полном объеме (20 чел.) (в этом агентстве работала с 1998 по 2002)

 
Основное образование
1995 г.в.

Неполное высшее

ТКурганский педагогический институт

преподаватель нач.кл
 
1990 г.в.

Среднее профессиональное

Алма-Атинский индустриальный техникум

техник-технолог
 
Дополнительное образование

2010 г.в.

Курсы, повышение квалификации

учебный центр Сплайн

трудовой договор: прием, увольнение, сертификат

 

2010 г.в.

учебный центр МФЦ

управление персоналом, менеджер по управлению персоналом

 

2010 г.в.

учебный центр Сплайн

трудовые книжки: ведение и учет, сертификат

 

2006 г.в.

МИПК им.Плеханова

менеджмент персонала, менеджер по персоналу

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Замужем , Дети есть

О себе

 
В данный момент работаю‚ работа проектная‚ скоро проект будет закончен.

Проектная работа по созданию команды управленцев(директоров)
в компанию‚ занимающуюся дистрибуцией‚ оптовыми продажами
пробкового покрытия‚ скобяных изделий (фурнитура дверная‚ мебельная)

- финансовый директор
- директор департамента закупок и логистики
- директор департамента маркетинга и рекламы
- директор по развитию
- коммерческий директор
- директор общего отдела(по персоналу)

дополнительно закрыть вакансии
- менеджеры по маркетингу
- менеджеры по рекламе
- менеджеры в отдел продаж
- системные администраторы
- оператор 1С
- юрист
- кладовщик
- курьер
- уборщицы

и помощь действующему менеджеру по персоналу в создании корпоративной культуры‚ подготовке новогоднего корпоративного вечера

чего я жду от новой работы? Я жду очень много работы‚ соответственно
отличной оплаты труда. Мотивация материальная.
Я могу и готова очень много работать‚ к командировкам‚
возможна проектная работа‚ в связи с тем что работаю‚
жду предложения на почтовый ящик.
отвечу всем обязательно.