Расширенный поиск
резюме (Директор исполнительный)

34 года, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Директор исполнительный
по договоренности
График, место работы
Ищу работу в городе: Москва . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
4 года
Профессиональные навыки
Управление‚ персонал‚ аналитика бизнес-процессов‚ переговоры.
Основное образование
Высшее , Челябинская государственная академия культуры и искусств , 2005
 
Опыт работы

2009, январь — 2010, ноябрь, 1 год 10 мес

Директор

ООО «Радуга-Югра»

Управление Мастерской успеха «Семечка» www.semechka.biz (кадровое агентство, консалтинг, тренинги).
В прямом подчинении 7 человек.
Задачи: предоставление клиентам достаточного выбора кандидатов.
Организация обучения персонала клиентов.
Консультации клиентов по вопросам трудового законодательства, кадрового делопроизводства, разрешения конфликтов. Аттестация персонала клиентов. Аудит кадрового делопроизводства.
Открытие книжного магазина Лавка знаний «Семечка». Оказание услуг клиентам из группы компаний в сфере ИТ, маркетинга и хозяйственной части (брэнды – сеть "Солнышко", Логистическая компания "Гора", Мастерская успеха "Семечка", Агенство недвижимости "Радуга") Руководство проектом внедрения 1С:8 в сети из 24 розничных магазинов, руководство проектом по внедрению нового POS-оборудования в сети, реализация проекта по смене банковского терминального оборудования в сети). Опыт успешных личных продаж при организации открытых тренингов в Мастерской успеха "Семечка". Внедрение системы обучения за счет поставщиков продукции. Внедрение системы управления бизнес-процессами. Оптимизация существующих бизнес – процессов и сокращение издержек. Получение скидок и выгодных условий от аутсорсеров и поставщиков. Договорная работа.

 

2006, сентябрь — 2009, январь, 2 года 4 мес

Начальник отдела кадров

Сеть магазинов в сфере FMCG

Функции: подбор, развитие, обучение, аттестация персонала, система оплаты труда, мониторинг рынка труда, формирование положительного эйчарбрэнда компании. Функции инженера по ОТиТБ. В прямом подчинении 2 человека, общая численность компании 200 человек.
Достижения: Совершенствование бизнес-процессов, постановка системы подбора, обучения и развития персонала, смена имиджа компании как работодателя, написание положений, инструкций и др. нормативных документов, сокращение текучести инициированной персоналом на текучесть инициированную работодателем, сокращение вариативности. Внедрение системы мотивации персонала. Оздоровление кадрового делопроизводства.

 

2005, сентябрь — 2006, август, 11 мес

Преподаватель кафедры документоведения

Челябинская государственная академия культуры и искусств

Чтение лекций по предметам: офис-менеджмент, документоведение и документационное обеспечение управления, секретарское обслуживание, кадровое делопроизводство.

 
Основное образование
2005 г.в.

Второе высшее

Челябинская государственная академия культуры и искусств

Документоведение и документационное обеспечение управления.

Диплом с отличием, форма обучения - дневная, бюджет.

 
2004 г.в.

Высшее образование (специалист)

Магнитогорский Государственный Университет

Технология и предпринимательство

Заочная форма обучения, бюджет.

 

Владение языками

Английский - средний

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Не замужем , Детей нет

О себе

 Вырвженные качества: лидерство‚ умение работать в команде‚ надежность‚ порядочность‚ системность мышления.