Рынок труда
Вести
Справочники
Фишки
|
Мошенники, наживающиеся на доверчивых соискателях, продолжают строить схемы обмана. 11,4% соискателей не просто столкнулись со случаями мошенничества, но и расстались со своими деньгами. 29,1% кандидатов дошли до собеседования, но вовремя поняли, что платить за трудоустройство не стоит. Большинство же соискателей (43,9%) сразу отсекают сомнительные объявления о работе и не откликаются на них. И лишь 15,6% совсем не «удалось» повстречаться с мошенниками.
Ситуация, когда эмоции преобладают над разумом, на руку только тем работодателям, которые не собираются заключать с вами каких-либо серьёзных отношений. Ведь кто-то с поиском работы сталкивается впервые. Такой новичок для некоторых нерадивых работодателей становится «золотой жилой». В тяжёлые времена, конечно, каждый выкручивается, как может. Но чтобы люди не наживались на вас, будьте бдительны! Не реагируйте на объявления сомнительного характера. А мы постараемся вас предостеречь от самых распространенных схем мошенничества.
 |
Если вам предложат «бешеные деньги» или пообещают сногсшибательную карьеру в течение полугода работы, не потребовав ни диплома об образовании, ни какого бы то ни было опыта, насторожитесь. Чудес не бывает. RABOTA.RU систематизировала опыт разочарованных соискателей, изучила конфликтные ситуации, а также откровенное мошенничество при трудоустройстве и вывела несколько простых советов. Главный из которых — думать своей головой и не рассчитывать на легкие деньги. |
|
|
 |
Каждую неделю наши друзья - телефонная служба газеты «Работа для вас» получает десятки звонков от соискателей, которые жалуются на недобросовестных работодателей. Все сигналы проверяются, а телефоны мошенников заносятся в «черные списки». За последний месяц в него попали 62 телефонных номера. На что жаловались соискатели на этой неделе? |
|
|
 |
Есть три темы, которые всегда вызывают всплеск эмоций на сайте RABOTA.RU: вопросы рекрутеров на собеседовании, кадровые агентства и мошенничество при найме на работу. Поговорим о последнем. Хотите работать, но не хотите платить за трудоустройство? Вы совершенно правы. А мошенничество, кстати, уголовное преступление («хищение чужого имущества путем обмана или злоупотребления доверием», ст. 159 УК РФ) и обращаться за справедливым возмездием нужно в милицию. |
|
|
 |
В известной сказке деревянного простака Буратино «развели» мошенники и обманом заставили зарыть на поле чудес последние сольдо. На рынке труда подобные случаи не редкость. Мошенники всегда находят самые горячие точки на рынке - сейчас это проблема трудоустройства. Количество рабочих мест сокращается, зарплаты снижаются, а напуганными и готовыми ради работы на все людьми проще манипулировать. Корреспондент сайта Работа.ру собрала новую партию поучительных историй, как мошенники пытаются нажиться на излишне доверчивых соискателях. |
|
|
 |
Внимание! Стал популярным новый вид мошенничества в отношении соискателей. Ни в коем случае не посылайте никаких sms сообщений, если подобные просьбы приходят от неизвестных вам лиц! |
|
|
 |
Наши пользователи подверглись атаке нового обманщика, коллеги Вячеслава Александровича. Сложно поверить, что петербургские соискатели поверят и действительно вышлют копию паспорта на непонятный адрес на бесплатном почтовом сервере. И все-таки предупреждаем вас: обманщики не дремлют! Посещаемость нашего сайта растет, и нечестные люди стараются сыграть на нашей удаче. |
|
|
 |
За последние несколько дней сотрудники Работы.ру обнаружили в своих почтовых ящиках и чужих блогах с десяток жалоб на Лизенкова Вячеслава Александровича, «сотрудника отдела кадров ОАО „Газпром“». Этот гражданин якобы приглашает соискателей на собеседование, но предварительно просит выслать ему копию паспорта. Авторы писем — мошенники, прикрывающиеся именем известной компании. |
|
|
 |
Осторожно: мошенники. Соискателям продают (!) обещания дать работу (!!). Под прицелом аферистов вполне респектабельные профессии. Обманывают даже кандидатов на должность менеджера по персоналу. Как распознать негодяев? Читаем свежее исследование газеты «Работа для вас». |
|
|
|