 |
|
||||
Журнал «Директор по персоналу» — это современное практическое издание, специально разработанное для директоров по персоналу. В журнале вы найдете опыт отечественных и зарубежных специалистов в области HR, их профессиональные идеи, управленческие ноу-хау, практические советы бизнес-коучей, актуальные вопросы рекрутинга, адаптации, обучения и мотивации персонала, развития корпоративной культуры, методы оценки работы HR-департаментов и многое другое.
Журнал «Кадровое дело» подготовил десять полезных советов кадровикам от ведущих экспертов и друзей издания.
Пройти испытательный срок: ценные советы
16.11.2010
Испытательный срок — это время адаптации в компании и возможность проверить, подходите ли вы на данную должность и подходит ли она вам. Надеемся, наши простые советы помогут вам легко пройти испытательный срок и успешно работать на новом месте.
04.04.2010
Если необходимость обеда перед монитором - единственный повод для стресса на работе, просто найдите кафе неподалеку от своего офиса. Но что делать, когда причина плохого настроения и самочувствия, например, начальник, который ставит перед вами невыполнимые задачи? Или низкая заработная плата при повышенной нагрузке и ненормированном графике? Или конфликт с коллегами?
Как отвечать на каверзные вопросы
04.08.2009
Зачем на собеседовании задают абстрактные, не имеющие отношения к делу вопросы? Что рекрутеры таким образом хотят выяснить? И что нужно отвечать на такого рода вопросы?
25.06.2009
Строить всегда сложнее, чем рушить. Это правило в полной мере распространяется и на карьеру. Кейт Лоренц, автор популярного в Америке руководства по планированию карьеры, выделяет по крайней мере десять подводных рифов, о которые нередко разбиваются наши карьерные устремления.
16.01.2009
Наверное уже всем надоели разговоры о кризисе? И нам тоже, поверьте. Но не говорить об этом нельзя, особенно глядя на то, что происходит с людьми, их работой. Оглянитесь вокруг. Кто-то готовится к голодомору и закупается гречкой. Другие, как зомби твердят, что «никакого кризиса нет». Конечно, это естественные реакция на стресс, но именно сегодня как никогда важно взять себя в руки, проанализировать ситуацию и действовать.
