Direct Credit – динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на создании Online и мобильных сервисов для банков и кредитных брокеров, направленных на развитие дистанционных каналов продаж кредитных продуктов. Нам требуется Менеджер по подбору персонала, в отдел внутреннего набора.
Обязанности:

Поиск кандидатов на существующие вакансии;
Проведение интервью с соискателями (телефонные и личные);
Обеспечение постоянного притока кандидатов на находящиеся в работе вакансии;
Подготовка резюме, снятие рекомендаций на кандидатов;
Выполнение плановых показателей по закрытиям вакансий;
Обеспечение применения персоналом компании полученных знаний и навыков в рабочей деятельности;
Содействие в разработке и реализации индивидуальных планов развития сотрудников.

Требования:

Высшее образование;
Опыт работы в подборе (как плюс);
Системность и организованность в работе;
Умение работать в многозадачном режиме;
Направленность на поддержку и продвижение стандартов и методов работы компании;
Упорство в достижении поставленной цели, нацеленность на результат.

Условия:

Оформление в соответствии с ТК РФ;
График работы с 10-00 до 19-00;
Уютный офис в шаговой доступности от м. Красносельская ( 7-10 минут), м. Бауманская (5 минут);
Карьерный и личностный рост;
Дружный и очень позитивный коллектив.

Директ Кредит, ООО Проверено Работой.ру Мы проверили этого работодателя на финансовые и юридические показатели.

Вакансии в Москве (42)

Мобильное приложение

Директ Кредит, ООО