Расширенный поиск

35 лет, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Начальник/ зам. начальника отдела персонала, HR- generalist.
55 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва . Командировки невозможны.
Стаж в желаемой должности
4 года
Профессиональные навыки
Отличные навыки подбора персонала всех уровней (в т.ч. региональный подбор), знание трудового законодательства, знание принципов адаптации, мотивации, оценки персонала, опыт разработки регламентной документации.
Основное образование
Высшее , РГГУ (Российский Государственный Гуманитарный Университет) , 2004
 
Опыт работы

2006, май — 2007, сентябрь, 1 год 4 мес

Начальник отдела по подбору персонала

Финансовый холдинг

-Организация работы отдела;
-Подбор персонала всех уровней на группу компаний (в т.ч. региональный подбор);
-Адаптация персонала;
-Организация тендера на проведение обучения;
-Разработка регламентной документации;
-Мониторинг рынка труда и заработной платы;
-Составление бюджета HR управления;
-Ведение отчетности (кадровое планирование; актуализация структуры компании; отчетность по подбору персонала и др.);
-Ведение кадрового делопроизводства (оформление приемов, переводов, увольнений, командировок, больничных листов сотрудников; заполнение документации для оформления з/п карт; ведение трудовых книжек);
-Консультация сотрудников компании по вопросам управления персоналом.

 

2004, июль — 2006, май, 1 год 10 мес

Старший менеджер по персоналу

IT компания

- Организация процедуры подбора персонала на вакантные позиции (составление и размещение объявлений, поиск и анализ резюме, проведение первичных интервью, организация тестирования кандидатов, организация проведения профессиональных интервью, формирование конкурсных дел, представление кандидатов на прием высшему руководству компании; сопровождение кандидатов на всех этапах отбора); -Адаптация персонала;
-Курирование административных подразделений (мониторинг морально- психологического климата, ротация кадров);
-Составление отчетности по запросу руководства;
-Мониторинг рынка труда и заработной платы;
-Участие в ярмарках вакансий.

 
Основное образование
2004 г.в.

Высшее образование (специалист)

РГГУ (Российский Государственный Гуманитарный Университет)

Документоведение
 

Владение языками

Английский - начальный

Французский - средний

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Замужем , Детей нет

О себе

  Владение ПК: MS Office‚ E-Staff Рекрутер.

Личностные качества:   Ответственность‚ целеустремленность‚ самостоятельность‚ умение расставлять приоритеты в работе‚ способность к работе в условиях многозадачности‚ стрессоустойчивость‚ стремление к развитию.