Аналитический отдел. Аналитик по рынку недвижимости и земельным участкам, заместитель руководителя.

Группа Компаний «Russian Business Estate».

Должностные обязанности:
• Сбор, обработка и анализ информации по региональному рынку недвижимости (анализ макро- и микроэкономических тенденций, прогнозирование динамики основных показателей и пр.)
• Оценка привлекательности земельных участков (детальное исследование земель на местности, изучение фотоматериалов и схем, расчет коэффициентов ликвидности, категоризация и выработка практических рекомендаций по эксплуатации)
• Управление проектами маркетинговых исследований (самостоятельные исследования потребительского спроса и предпочтений, а также контроль исполнения крупномасштабных проектов с привлечением внешних маркетинговых компаний)
• Мониторинг текущего и потенциального спроса на жилую и коммерческую недвижимость
• Формирование и обновление внутренних информационно - аналитических баз
• Разработка концепций стратегического развития, позиционирования и продвижения объектов недвижимости в рамках реализуемых ГК RBE девелоперских проектов

Социолог Департамента стратегического маркетинга.

ООО «Виктор и Ко Центральная Управляющая Компания» (управление коммерческой недвижимостью).

Должностные обязанности:
• Изучение профиля потребительской аудитории
• Оценка специфики потребительского поведения
• Конкурентный анализ преимуществ и недостатков организации работы объектов коммерческой недвижимости
• Оценка эффективности подготовки и проведения рекламных акций
• Полевые исследования региональных рынков недвижимости
• Оценка привлекательности земельных участков под строительство объектов коммерческой недвижимости
• Тестирование носителей рекламной информации
• Оценка потребительской лояльности, разработка программ формирования и удержания лояльных клиентов
Причина увольнения: отсутствие перспективы карьерного роста

Социолог дирекции по персоналу.

ОАО «АВТОВАЗ» (машиностроение)

Должностные обязанности:
• Проведение социологических исследований: расчет выборки, организация поля, сбор первичной информации (анкетирование, групповые и индивидуальные формализованные и полуформализованные интервью, экспертный опрос, наблюдение), компьютеризация данных, обработка и анализ данных с использованием программы MS Excel и статистического пакета SPSS, написание отчёта по результатам исследования;
Причина увольнения: низкий уровень оплаты труда

Контент-менеджер.

ООО «ИнфоТек» (производство всех видов рекламной продукции, маркетинг).

Должностные обязанности:
• Консультирование клиентов по вопросам размещения рекламы на информационных сайтах, созданных ООО «Инфотек»;
• Ведение базы данных потенциальных и реальных клиентов компании;
• Заключение договоров о предоставлении рекламно-информационных услуг;
• Развитие Интернет-портала «Всё для свадьбы в Самаре»;
• Администрирование web-сайта туристического агентства «Арт-тревел».
Причина увольнения: дефицит времени в связи с началом зимней сессии в университете.

Интервьюер.

Общественная городская организация «Социологический центр»

Должностные обязанности:
• Проведение полуформализованных и глубинных интервью;
• Участие в организации и проведении фокус – групп;
• Телемаркетинг, массовые опросы населения.
Работа по договору.

Менеджер по работе с VIP-клиентами.

Renaissance Samara Hotel (гостиничный бизнес)

Должностные обязанности:
• Создание и обновление базы данных потенциальных VIP-клиентов;
• Предоставление потенциальным клиентам информации о возможности вступления в клуб для VIP-персон «Renaissance Exclusive» посредством телемаркетинга;
• Личные встречи с клиентами с целью проведения экскурсий по отелю;
• Заключение договоров о вступлении в VIP-клуб и предоставление персональных карт VIP-клиентов;
• Работа с постоянными членами VIP-клуба («звонки вежливости», консультирование по возникающим вопросам в связи с использованием персональной карты; сбор новых рекомендаций).
Причина увольнения: по истечении трудового договора.