Расширенный поиск

38 лет, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Начальник отдела кадров, руководитель управления персоналом
75 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
Ведение кадрового делопроизводства с "О"‚ ведение сразу нескольких юр.лиц. формирование Управления персоналом с "0".Проведение кадрового аудита. исправление ошибок‚ приведение кадровых документов в соответв.с трудовым законодательством
Основное образование
Высшее , РГСУ , 2006
 
Опыт работы

2008, ноябрь — продолжаю работать, 8 лет

отпуск по уходу за ребенком

ЗАО "Максима"

Отпуск по уходу за ребенком.

 

2008, март — 2008, ноябрь, 8 мес

руководитель кадрового департамента

В той же компании: ЗАО "Максима"

Проведение кадрового аудита.Исправление ошибок. Приведение документации с стандартам Трудового законодательсва. Ведение и контроль кадрового делопроизводства.

 

2007, ноябрь — 2008, февраль, 3 мес

заместитель генерального директора по социальным и кадровым вопросам

инвестиционная компания "Оборонфинанс"

Постановка работы отдела кадров . Кадровый аудит.Разработка положений, должностных инструкций и др. локальных актов.Внедрение проектов -адаптация, аттестация и др.

 

2006, июнь — 2007, ноябрь, 1 год 5 мес

руководитель Управления персоналом

ОАО «Менеджмент»

Обязанности: Управляющая компания‚ занимающаяся бизнесом в области инвестиций‚ строительства‚ продаж‚ консалтинга. Компанией осуществляется крупномасштабные проекты в области инвестиций и строительства объектов коммерческой недвижимости‚ гостиниц‚ жилья. Всего в управлении находится более 30 компаний‚ с общей численностью персонала до 500 человек. Должностные обязанности: ( в подчинении 3 чел.) - Координация оперативной деятельности Управления по работе с персоналом‚ постановка целей и задач‚ направленных на повышение эффективности использования человеческих ресурсов. - Организация оперативной деятельности Управления по работе с персоналом. -Разработка и совершенствование организационной структуры Управления по работе с персоналом Управляющей компании и служб персонала дочерних компаний. - Разработка Внутренних локальных актов Компании. Разработка должностных инструкции‚ положений. - Разработка и внедрение программ адаптации персонала. - Разработка и внедрение программ мотивации персонала. - Разработка и внедрение программ обучения персонала‚ создание корпоративного учебного центра. - Внедрение различных систем оплаты труда. - Подготовка и проведение аттестации (а также оценки персонала). - Подбор персонала высшего звена. - Ведение кадрового делопроизводства с «0»‚ в базе 1С:ЗиК. - Ведение кадрового делопроизводства более 6 юридических лиц. - Подготовка и сдача отчетности (НДФЛ‚ персони-фицированный учет и др. кадровые) Достижения: создание службы персонала Управляющей компании с «0»‚ организация ее эффективной работы в рамках потребностей Группы компаний. Обеспечение процессов управления персоналом‚ в т.ч. эффективного подбора персонала всех уровней‚ формирование кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ. Разработка и внедрение единых стандартов и регламентов деятельности Управляющей компании (дочерних организаций).

 

2001, ноябрь — 2006, июнь, 4 года

начальник отдела кадров

ОАО «Строймонолит» (генподряд)

(в подчинении 2 чел) Обязанности: ведение кадрового делопроизводства в полном объеме‚ оформление приема - перевода-увольнения; оформление трудовых договоров. Оформление мед. полисов. Оформление иностранных работников через миграционную службу. Начисление и расчет з/платы в 1С:ЗиК‚ оформление б/листов‚ . Численность до 1000 чел. Формирование и сдача отчетности.

 

2000, июнь — 2001, ноябрь, 1 год 5 мес

инженер 1 категории планово-экономического и сметно-договорного отдела

ФГУП Спецстрой России (генподряд)

Обязанности: составление и проверка смет‚ подсчет объемов (фактически и по чертежам). Составление форм КС-2‚КС-3. Прочее….

 

1999, январь — 2000, январь, 1 год

сметчик

Триада строй

составление смет, КС-2

 

1997, январь — 1999, январь, 2 года

секретарь

В той же компании: Триада строй

Дополнительные МS Office (Word. Exl)‚ 1С:ЗиК 7.7, ЗУП 8.2..‚ и знание трудового законодательства ,успешный опыт прохождения проверок, проведение кадрового аудита.

 
Основное образование
2006 г.в.

Высшее образование (специалист)

РГСУ

юрист
 
2000 г.в.

Высшее образование (специалист)

МГУ ПС

инженер -строитель
 
Дополнительное образование

2011 г.в.

Курсы, повышение квалификации

Школа политики и бизнеса

управление персоналом, кадры, повышение квалификации

 

Владение языками

Английский - начальный

Немецкий - начальный

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Замужем , Дети есть

О себе

Коммуникабельность‚ ответственность‚ исполнительность‚ аккуратность. Аналитические способности‚ умение работать с большими объемами информации‚ договариваться с людьми‚ могу работать в разных сферах деятельности.