Директор департамента инвестиционных проектов

Некоммерческая организация Русский культурный Фонд "..."

Формирование инвестпрграмм, оформление инвестпроектов (спектр: наннотехнологии, строительство, культура, искусство). Внутреннее совмещение - Начальник отдела общего документооборота. Работа в качестве Руководителя проекта (организация "с ноля")

Начальник административного управления

ООО "Управляющая компания "Иван Калита""

В подчинении: отдел персонала, служба заказчика и эксплуатации, юридический отдел, секретариат. Организация "закрытия" ЗПИФН, эксплуатация и развитие объектов ЗПИФН (локация: Москва, Сочи, Белгород, Пенза, Калуга, Калининград, Хельсинки, Лондон). расчет вознаграждений регистратора, Управляющей компании

Начальник отдела по работе с персоналом/Заместитель начальника управления кадровой политики

ЗАО "ИНТЕКО"

В подчинении 8 человек. Кадровый аудит дочерних структур, подбор топ-менеджеров, организационное проектирование группы компании (проект успешно реализован), анализ рынка труда специалистов, компенсаций и льгот, внедрение систем оплаты труда для различных категорий специалистов и рабочих. Постановка "входного" ассессмента по ряду специальностей (с применением SHL-компетенций). Создание регламентов, процедур и стандартов области HR организации и дочерних структур. Организация аттестации персонала (в т.ч. с применением ПК) в качестве заместителя председателя аттестационной комиссии. Организация корпоративных мероприятий.

Начальник управления делами

ОАО "Газета Метро"

Руководство отделами: АХО, АСУ; совмещение должности начальника отдела кадров (всего в подчинении 10 человек). Организация ведения всего документооборота компании, ведение хоздоговоров. Полный цикл кадрового документооборота (в т.ч. 1С "Зарплата и Кадры"). Подбор персонала, обучение персонала (треннинги: "Техника продаж", "Техника переговоров с клиентами"). Написание должностных инструкций, положений о подразделениях, организационное проектирование, формализация бизнес-процессов.

Руководитель отдела персонала

ООО "Астарта престиж" (строительство)

В подчинении 2 человека. Восстановление кадрового документооборота за 4 года, создание системы мотивации менеджеров и рабочих, грейдинг, организационное проектирование, подбор персонала (до 20 вакансий в месяц). Организация и проведение корпоративных мероприятий, проведение треннингов по технике переговоров с клиентами, треннинг продаж. Организация "корпоративного университета" для менеджеров, процедур адаптации сотрудников.

Заместитель директора (декана)

РЭА им. Г.В. Плеханова, Институт менеджмента

Составление учебных планов, работа в приемной комиссии (зам. председателя), руководство лабораторией "Учебная корпорация" (отмечена золотой медалью и дипломом ВВЦ, дипломом Торгово-промышленной палаты РФ). Организация программ повышения квалификации корпоративным клиентам (ОАО "Рособоронэкспорт", Тюменская нефтяная компания, Министерство обороны РФ и пр.). Проведение занятий по дисциплинам: "Экономика труда", "Управление персоналом", "Политика доходов и заработной платы".