Расширенный поиск

49 лет, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Территориальный директор
80 000 руб.
График, место работы
Ищу работу в городе: Москва .
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
  • Участие в принятии управленческих решений в компании
  • Умение составлять аналитику и анализ продаж
  • Знание техники продаж
  • Опыт открытия магазинов
  • Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании: - анализ конкурентного окружения -определение целевой аудитории,позиционирование -выбор продуктовой линейки;
  • Подбор персонала и обучение
  • Уверенное владение ПК
Основное образование
Высшее , Государственный Универститет Управления , 1995
 
Опыт работы

2006, март — 2008, апрель, 2 года 1 мес

Заместитель директора по организации торговли супермаркетов

ОАО"Седьмой континент"

10.2007-04.2008 –Заместитель директора по организации торговли супермаркетов. Руководство производственно-хозяйственной деятельностью вверенных магазинов. Умение составлять аналитику и анализ продаж; составление отчетности, делать на основании аналитики выводы и предлагать различные маркетинговые программы по увеличению объемов продаж; выполнение плана товарооборота. Снижение издержек и возвратов. Контроль товародвижения и оптимизации товарных запасов. Оформление планов работ по реализации стратегии развития Компании. Организация и контроль проведения мероприятий по осуществлению рекламных компаний. Контроль оформления магазина согласно мерчендайзинг-стандартам. Организация контроля сохранности ТМЦ. Разработка, организация и координация комплексных мер по системе мотивации сотрудников. Контроль над соблюдением правил торговли, требований должностных инструкций, внутреннего трудового распорядка, правил и норм охраны труда. Анализ отчетов по магазинам. Обучение и аттестация персонала. Опыт открытия магазинов.Количество магазинов - 30 . Штат – 2300 человек.· 04.2007-10.2007 – Главный менеджер Департамента организации торговли супермаркетов . Руководство производственно хозяйственной деятельностью вверенных магазинов. Управление коммерческой деятельностью универсамов, контроль по реализации бизнес-планов, анализ и решение организационно-технических, экономических, кадровых и социально-психологических проблем. Поддержание связей с деловыми партнерами, взаимодействие с параллельными структурами, организация сбора и обмен информацией. Координация деятельности подразделений, анализ её эффективности, принятие решений по наиболее рациональному использованию торговых площадей. Контроль и анализ экономических показателей работы магазинов. Количество магазинов – 10.Штат – 700 человек. ·03.2006-04.2007 – Старший менеджер магазина. Управление коммерческой деятельностью универсама, контроль реализации бизнес-планов, анализ и решение организационно-технических, экономических, кадровых и социально-психологических проблем, взаимодействие с параллельными структурами, организация сбора и обмен информацией. Подбор и расстановка кадров магазина, мотивация их труда и профессионального развития, оценка и стимулирование качества их работы. Контроль состояния торгового зала, наличия полного ассортимента, чистоты и порядка, качества предоставляемых услуг. Анализ структуры продаж по группам/подгруппам. Оформление торгового зала: тематические выкладки, размещение акционного товара, перезонирование торгового зала,проверка соблюдения планограмм. Собеседование с поступающими на работу. Проверки внутренние и внешние (СЭС,АТИ, Роспотребнадзор,пожарные милиция,ОВПИ и др).Штат 110 человек.

 

2002, июль — 2006, март, 3 года 8 мес

Управляющий универсама

ООО «Фирма «Омега-97»(Патэрсон).

Управляющий универсама. Организация торгового процесса в магазине, обеспечение бесперебойной и эффективной работы супермаркета, планирование мероприятий по повышению объемов продаж, оборачиваемость товара, контроль выполнения плана товарооборота, контроль соблюдения стандартов обслуживания покупателей, контроль товародвижения, ведение административно-финансовой отчетности. Учет товарно-материальных ценностей, проведение инвентаризаций. Управление персоналом (в подчинении 100 -150 человек). Работа с контролирующими и проверяющими организациями.

 
Основное образование
1995 г.в.

Высшее образование (специалист)

Государственный Универститет Управления

факультет - управление и организация на предприятии (менеджмент организации),специальность – менеджер.
 
1988 г.в.

Неполное высшее

ДСХИ

Экономика и организация на предприятии
 

Владение языками

Английский - начальный

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Не замужем , Дети есть

О себе

  ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ВАЖНЫЕ ЛИЧНОСТНЫЕ КАЧЕСТВА: Коммуникабельность‚ энергичность‚ инициативность‚ ответственность‚ клиент-ориентированность‚ желание повышать свой профессиональный уровень и осваивать новые технологии‚ хорошие аналитические и организационные способности‚ стрессоустойчивость‚ мобильность‚ умение работать в команде‚ способность принимать решения и нести за них ответственность‚ аналитический склад ума. Не конфликтна.