ведущий специалист Управления по работе с персоналом

ООО «Аудит, оценка, консультации», консалтинговая компания

• Работа по подбору персонала различного уровня - массовые позиции, квалифицированные специалисты (анализ заявок и публикация вакансий, сбор информации о соискателях, интервью, тестирование, работа с внешними подрядчиками)
• мониторинг рынка труда, выбор оптимальных источников привлечения кандидатов на разные уровни позиций
• курирование процесса адаптации новых сотрудников
• кадровое делопроизводство (прием, кадровое перемещение, увольнение, оформление отпусков, расчет компенсации при увольнении, заключение трудовых договоров и дополнительных отношений), участие в разработке локальных нормативных актов (положения о подразделениях, должностные инструкции, штатное расписание)
• подготовка внешней и внутренней отчетности по персоналу
• взаимодействие с МГФОМС, ПФР, другими структурами

специалист Службы управления персоналом

Коммерческий Банк «Финансовый стандарт» (ООО), финансово – кредитная организация (по совместительству)

• осуществление поиска и подбора банковских специалистов на текущие вакансии (работа с заявками на подбор персонала, размещение вакансий в Интернете, СМИ, работа с кадровыми агентствами, проведение телефонных интервью, собеседований, организация встреч кандидатов с руководителями подразделений)
• взаимодействие с внутренними службами Банка
• сопровождение кандидатов до и после момента оформления
• организация обучения и повышения квалификации персонала (выбор внешних провайдеров, оформление договорных отношений с поставщиками услуг, написание служебных записок на обучение персонала, заключение ученических договоров с сотрудниками Банка)
• кадровое делопроизводство, участие в разработке нормативных документов (положения о подразделениях, должностные инструкции, штатное расписание), подготовка статистических данных

менеджер по работе с персоналом

ООО «1АБ Компьютерс» компания системный интегратор

• поиск и подбор IT-персонала различного уровня, подбор административного персонала
• составление и размещение объявлений в сети Internet и СМИ
• телефонные переговоры с кандидатами; проведение собеседований, анкетирование
• организация собеседований кандидатов с руководителями структурных подразделений
• оформление сотрудников, частичное кадровое делопроизводство
• адаптация сотрудников, курирование испытательного срока