Расширенный поиск

58 лет, мужчина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Директор по персоналу
80 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва .
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
Навыки работы c Интернетом, пакетами программ Microsoft Office (Word, Excel, Power Point), Гарант, Консультант Плюс, Лотус Нотус, HR-модулем финансовой системы OeBS (продукт КГ «Борлас»). Знаком с 1С Зарплата и кадры 7.7.
Основное образование
Высшее , Институт экономики и предпринимательства(г. Москва), ф-т Управление персоналом , 2005
 
Опыт работы

2008, июнь — продолжаю работать, 9 лет

Договор оказания услуг

ООД 'Каталическое наследие' (Некоммерческая организация)

Восстановление кадрового учета в полном объеме.
Предоставление консультаций по вопросам трудового законодательства.

 

2005, май — 2008, май, 3 года

Руководитель подразделений по работе с персоналм

ЗАО "КапиталЪ Страхование Жизни"

• Анализ рынка труда.
• Подготовка предложений по материальной и нематериальной мотивации персонала.
• Внедрение стратегий и политик компании в области персонала.
• Подготовка нормативной базы компании (положения, регламенты, инструкции, приказы), осуществляющей реализацию кадровой политики компании.
• Создание целостной системы управления и развития персонала, а также кадрового делопроизводства.
• Решение вопросов делопроизводства компании.
• Внесение предложений по оптимизации оргструктуры компании.
• Организация и контроль деятельности подразделений.
• Аудит КДП.
• Планирование и контроль расходов на персонал.
• Разработка и оптимизация бизнес-процессов компании, направленные на совершенствование работы с персоналом.
• Организация и проведение конкурсов и обучающих семинаров.
• Участие в поиске и подборе персонала на ТОП-позиции.
• Работа с инспекторами государственной инспекцией труда в г. Москве (ОТ и ТБ).
• Внедрение и эксплуатация финансовой системы OeBS (Oracle).

 

1997, январь — 2005, апрель, 8 лет

Заместитель руководителя подразделений , отвечающих за кадровую и воспитательную работу

Подразделение федерального органа исполнительной власти

• Поиск, подбор и отбор персонала всех категорий, в том числе и в военных училищах РФ, в соответствии с действующим законодательством.
• Решение вопросов материального и нематериального стимулирования сотрудников.
• Участие в решении вопросов ротации сотрудников.
• Создание кадрового резерва.
• Подготовка мотивированных предложений о внесении изменений в штатное расписание части.
• Ведение кадрового документооборота и контроль за правильностью его исполнения согласно законодательства РФ и локальных нормативных актов федерального органа.
• Участие в аттестации сотрудников.
• Подготовка различных видов отчетов по направлению деятельности структурного подразделения.
• Участие в тематических семинарах и конференциях.
• Реализация программы обучения и повышения квалификации.
• Работа с жалобами и предложениями.
• Контроль работы с различными фондами.
• Контроль и активное участие в различных видах подготовок.
• Консультация сотрудников по вопросам "кадрового" законодательства.

 
Основное образование
2005 г.в.

Второе высшее

Институт экономики и предпринимательства(г. Москва), ф-т Управление персоналом

Менеджмент предприятия
 

Владение языками

Английский - средний

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Женат , Дети есть

О себе

Водительские права: Категория B

Любимый спорт - плавание (3-й мужской разряд). Семейный отдых на даче‚ туризм‚ кинологические увлечения.

• Высокая работоспособность‚ умение самостоятельно принимать решения‚ навыки работы с большим объемом информации‚ настойчивость в достижении поставленной цели‚ готовность к изучению нового и стремление к совершенствованию знаний и навыков; наличие знаний и опыта для организации HR-подразделения с нуля.