Top.Mail.Ru
Расширенный поиск

56 лет, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Директор по персоналу
80 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
4 года
Профессиональные навыки
Умение руководить предприятием, умение проводить ассессмент, мотивировать и развивать персонал, проводить оценку персонала, набирать персонал, проводить эффективное интервью, проводить семинары и тренинги, коучинг, коучинг руководителей, управлять изменениями, создавать эффективные команды, разрабатывать и внедрять эффективные системы компенсаций.
Основное образование
Высшее , Московский государственный университет геодезии и картографии , 1990
 
Опыт работы

2007, сентябрь — продолжаю работать, 16 лет

Директор департамента управления персоналом

Управляющая компания

Аудит HR-системы и ее оптимизация; разработка и внедрение HR-стратегии; разработка организационной и функциональной структуры; организация процесса подбора, найма, адаптации, обучения, оценки, развития персонала в компании; внедрение корпоративных стандартов, в т.ч. в регионах; разработка и внедрение тренинговых программ для рядового, менеджерского состава, программы удержания рядового персонала, наставничества; формирование кадрового резерва дистанционное обучение; разработка и внедрение мотивационной политики для бизнесов; бюджет; кдп; руководство.

 

2006, август — 2007, сентябрь, 1 год 1 мес

Руководитель департамента подбора, обучения и развития персонала

Страховая компания, тор-5

Общее руководство департаментом подбора, обучения и развития персонала; создание с нуля подразделений отвечающих за подбор и адаптацию персонала; создание системы обучения; внедрение новой системы мотивации; построение корпоративной культуры.

 

1996, апрель — 2006, август, 10 лет

Заместитель директора концепции по обучению и развитию персонала

ООО «Росинтер Ресторантс»

Должностные обязанности: 08.2003-08.2006.:
Должность: заместитель директора концепции по обучению и развитию персонала
Функции: подбор, ориентация, адаптация и обучение персонала, разработка, внедрение и проведение тренинговых программ для менеджеров и директоров, разработка и внедрение системы оценки и политики для руководителей среднего звена и для рядового персонала, диагностика и составление индивидуальных планов развития для руководителей среднего звена, ускоренная подготовка управленческого кадрового резерва (из числа рядовых сотрудников) в условиях роста компании; обучение руководящего состава предприятия «руководству в стиле коучинг»; внедрение наставничества, мотивация персонала, управление текучестью.
09.2001-08.2003:
Должность: директор ресторана “TGIF”
Функции: общее руководство рестораном; подбор, адаптация, мотивация, обучение и развитие персонала
1996-2001:
Должность: Заместитель директора ресторана

 
Основное образование
1990 г.в.

Высшее образование (специалист)

Московский государственный университет геодезии и картографии

инженер
 

Владение языками

Английский - средний

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

О себе

Повышение квалификации/курсы 2003 - Курс: &quot;Manager Essentials Workshop&quot; CRWW диплом <br />2003 - Курс: &quot;General Manager Essentials Workshop&quot; CRWW диплом<br />2004 - Курс: обучение коучей Академия Лайф-коучинга диплом<br />2005 - Курс: тренинг тренеров Центр развития персонала &quot;Искусство деловой жизни&quot; диплом<br />2005 - Курс: &quot;Лидерство в бизнесе&quot; ООО &quot;БМ-Консалтинг&quot; диплом<br />2005 - Курс: &quot;Проведение интервью при отборе персонала&quot; &quot;ЭКОПСИ-Консалтинг&quot; диплом<br />2005 - Курс: &quot;Инновационный коучинг&quot; Академия Лайф-коучинга диплом<br />2006 - Курс: &quot;Стили Коммуникации или давайте общаться по-вашему&quot; Тренинг центр Марика Хазина диплом<br />2006 - Коуч-программа по организационной самодиагностике для топ-менеджеров компании Бизнес-центр &quot;Восток-Запад&quot; диплом<br />2006 - Курс: Годовая программа по обучению HR директоров &quot;Современные технологии управления персоналом&quot; Академия Лайф-коучинга диплом<br />2007 - Курс: &quot;Modern technology of recruitment and assessment&quot; American University of Business Administration диплом<br />2009 - Курс: MBA