Расширенный поиск

41 год, мужчина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Директор по продажам, руководитель отдела продаж, коммерческий директор
100 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
Ключевые навыки:
Доскональное знание российского рынка мототехники (мотоциклы, гидроциклы, ATV, снегоходы). Опыт организации и оптимизации работы отдела продаж. Опыт развития и продвижение продаж.
Профессиональные знания и навыки в области управления человеческими ресурсами, формирование управленческой команды, построение бесконфликтного внутриструктурного взаимодействия.
Основное образование
Высшее , Московский Гуманитарный Институт имени Е. Р. Дашковой , 2002
 
Опыт работы

2010, декабрь — продолжаю работать, 6 лет

Директор мотоцентра (совместительство с Директором спортивной команды FORMULA7)

Мотоцентр FORMULA 7

Обязанности:
В сфере правления продажами:
- Координация работы - стратегическое и оперативное управление, определение маркетинговой политики, бюджетирование;
- Формирование и реализация ассортиментной политики компании – поиск поставщиков продукции, составление и размещение заказов, ведение отчетности и аналитики;
- Управление персоналом – ежедневное планирование и администрирование деятельности сотрудников компании;
- Планирование и анализ продаж;
- Планирование затрат компании;
- Систематизация работы подразделений (составление и внедрение рабочих регламентов, положений и инструкций, оптимизация и реструктуризация бизнес-процессов);
- Организация и проведение PR-акций (тест-драйвы и т.п.), взаимодействие с представителями масс-медиа;
- Координация работы по созданию и наполнению Интернет-ресурса компании;
- Ведение и контроль текущей финансовой отчетности.
В сфере управления спортивной команды FORMULA7:
- Составление спортивного графика команды (гоночные серии, конкретные мероприятия);
- Формирование бюджета команды;
- Взаимодействие со спонсорами и рекламодателями;
- Административно-хозяйственное обеспечение деятельности команды;
- Организация выездов команды на соревнования;
- Обеспечение команды рекламными материалами;
- Текущее сопровождение команды на соревнованиях;
- Написание пресс- и пост-релизов для СМИ, формирование архивов фото- и видеоматериалов;
- Составление отчетов для спонсоров и рекламодателей;
- Организация и проведение Всероссийского квадро-слета F7 CHALLENGE 2011 (самого массового соревнования на квадроциклах на территории России в 2011 году.)
http://forum.atvclub.ru/showthread.php?t=38415

 

2010, январь — продолжаю работать, 7 лет

Административный Директор

Оргкомитет открытой гоночной серии MOTUL M1 GP

Обязанности:
- Подготовка материалов для официального каталога Чемпионата;
- Взаимодействие со спонсорами и гоночными командами по вопросам изготовления и размещения рекламных материалов;
- Обеспечение и контроль размещения рекламных материалов спонсоров и команд на гоночной трассе;
- Решение всех административных вопросов в ходе проведения этапов соревнований (кэйтеринг, безопасность, сервисное обслуживание, и пр.)
- Аккредитация представителей масс-медиа и сбор фото- и видеоматериалов;
- Финансовый менеджмент соревнований;
- Отчетность.

 

2009, март — 2010, апрель, 1 год 1 мес

Директор салона (совместительство с Директором клуба)

Сеть мотосалонов "Пятый Сезон"

Обязанности:
В сфере правления продажами:
Управление салоном по продаже мототехники:
- Управление персоналом – ежедневное планирование и администрирование деятельности сотрудников отдела;
- Планирование деятельности салона, обеспечение оптимальных финансовых показателей подразделения;
- Планирование затрат подразделения;
- Планирование и анализ продаж- штуки, реализация, модельный ряд, реализация допоборудования и аксессуаров.
- Ведение и контроль текущей финансовой отчетности.
В сфере правления клубом «Пятый Сезон»:
- Руководство клубной деятельностью компании (запуск клубного проекта «с нуля».
- Организация и проведение внедорожных выездов для клиентов компании, а также, всех желающих по ближайшему Подмосковью в формате однодневных трофи-рейдов.
- Размещение на интернет-сайте компании отчетных статей и фотоматериалов с поездок.
Описание деятельности компании:
Компания "Пятый сезон" является крупнейшим официальным дилером продукции концерна BRP (Bombardier).

 

2008, апрель — 2008, декабрь, 8 мес

Директор по продажам

Компания РуБайкер

Обязанности:
- Полный цикл оперативного и стратегического управления работой коммерческого отдела (три салона по продаже мототехники, экипировки и запчастей);
- Формирование и контроль выполнения плана продаж, обеспечение увеличения финансовых показателей подразделений коммерческого отдела;
- Ценообразование;
- Систематизация работы подразделений (составление и внедрение рабочих регламентов, положений и инструкций, оптимизация и реструктуризация бизнес-процессов);
- Формирование и коррекция ассортиментной политики компании;
- Взаимодействие с дистрибьютерами и представительствами производителей;
- Формирование и контроль выполнения бюджета коммерческого отдела;
- Подбор персонала коммерческого отдела;
- Организация обучения сотрудников коммерческого отдела и проведение аттестаций;
- Контроль ведения финансовой и управленческой отчетности коммерческого отдела;
- Взаимодействие с отделом маркетинга по вопросам повышения эффективности рекламного воздействия и проведения PR-акций;
- Взаимодействие с проверяющими организациями и оформление разрешительной документации.
Результаты работы - существенное увеличение объемов реализации в 2008 году.
Описание деятельности компании:
Компания РуБайкер является одной из ведущих на московском рынке мототехники. В состав компании входят три салона по продаже мототехники, экипировки запчастей и аксессуаров. Компания РуБайкер является официальным дилером таких ведущих мировых производителей мототехники, как KAWASAKI, YAMAHA, DUCATI и MALAGUTI.

 

2007, апрель — 2008, январь, 9 мес

Директор по продажам

Группа компаний ЭКСАЙТ

Обязанности:
- Управление отделом продаж:
- Координация работы коммерческого отдела (2 салона по продаже техники‚ экипировки и запасных частей‚ 2 сервисных центра‚ оптовый склад‚ транспортный отдел)‚
- стратегическое и оперативное управление‚
- определение маркетинговой политики‚
- бюджетирование;
- Подбор персонала на основе штатного расписания;
- Управление персоналом
– ежедневное планирование и администрирование деятельности сотрудников отдела;
- Разработка и внедрение системы обучения‚ адаптации персонала‚ совершенствование технологии продаж;
- Разработка и проведение аттестационных мероприятий;
- Планирование деятельности ОПА‚ обеспечение оптимальных финансовых показателей подразделения;
- Планирование затрат подразделения;
- Планирование и анализ продаж - штуки‚ реализация‚ модельный ряд‚ реализация допоборудования и аксессуаров.
- Систематизация работы подразделений (составление и внедрение рабочих регламентов‚ положений и инструкций‚ оптимизация и реструктуризация бизнес-процессов);
- Организация и проведение PR-акций (тест-драйвы и т.п.)‚ взаимодействие с представителями масс-медиа;
- Администрирование Интернет-сайта компании. Описание деятельности компании:
Группа компаний ЭКСАЙТ является ведущим российским официальным дилером продукции концерна BRP (Bombardier)‚ Polaris‚ Yamaha (снегоходы‚ квадроциклы‚ аквабайки‚ катера и лодочные моторы) Также компания является официальным дистрибьютером китайской мототехники TRAMP.

 

2003, декабрь — 2007, март, 3 года 3 мес

HR-Директор (параллельное курирование направления маркетинга и PR)

Холдинговая компания «Байк Ленд» (сеть мотосалонов «Байк Ленд»)

Обязанности:
В области маркетинга:
- проведение маркетинговых исследований, выявление целевой аудитории;
- аналитика маркетинговой, финансовой и коммерческой информации;
- брэнд-менеджмент;
- написание тематических и обзорно-аналитических материалов и статей для СМИ;
- организация и проведение маркетинговых и PR- акций и мероприятий;
- разработка, коррекция и реализация маркетинговой и рекламной стратегий и пр.
- формирование и коррекция маркетинговой и рекламной стратегии;
- разработка и реализация рекламных компаний, бюджетирование;
- организация и проведение маркетинговых акций (презентации техники, тест-драйвы для представителей тематических масс-медиа, внедорожные туры по России, туры выходного дня по Подмосковью);
- написание тематических и обзорно-аналитических материалов и статей для СМИ, а также отчетных статей для размещения на Интернет площадках и в печатных СМИ по результатам проведенных акций и мероприятий;
- организация участия в тематических выставках;
- участие в телевизионных проектах подходящей тематики;
- издание каталожной продукции по ассортименту компании;
- и многое другое.
Результатом стало установление стабильных и позитивных отношений, вылившихся во взаимовыгодное сотрудничество, практически со всеми представителями московских тематических масс-медиа, а также рядом телевизионных каналов.
В области HR:
Организация и управление всеми HR-процессами в компании:
- подбор и ротация персонала, мониторинг, контроль и оценка эффективности работы персонала;
- обучение персонала навыкам эффективных продаж, организация тренингов продаж;
- формирование и реализация программ мотивации персонала;
- кадровое делопроизводство;
- организация и проведение мероприятий по поддержанию и развитию корпоративной культуры в компании;
- работа с производственными конфликтами;
- разработка и внедрение корпоративных стандартов обслуживания клиентов компании и внутрикорпоративных коммуникаций;
- разработка и составление внутренних регламентов (положения, инструкции, приказы и т.п.);
- участие в реформировании и оптимизации управленческой структуры компании, налаживание системы внутренних коммуникаций, управленческий консалтинг;
- реформирование и оптимизация работы кадровой службы.
Описание деятельности компании:
Холдинговая компания БАЙК ЛЕНД (салоны по продаже мототехники и полного спектра мототоваров в Москве и С-Петербурге) является крупнейшей на территории России и Восточной Европы компанией по продаже мототехники, в качестве официального импортера, представляет на российском рынке мототехники продукцию фирм SUZUKI и KTM.

 

1998, май — 2003, ноябрь, 5 лет

Менеджер по персоналу

ООО "Пром-Траст"

Подбор, аттестация, отбор, обучение и сопровождение персонала;
мотивация персонала и формирование корпоративной культуры;
разрешение производственных конфликтов;
проведение антистрессовых мероприятий;
оптимизация организационных структур управления;
создание и организация работы кадровой службы с нуля;
кадровое делопроизводство;
управленческое консультирование; и др.
Описание деятельности компании:
Оптово-розничная торговля промышленным сырьем и готовой продукцией (тара и упаковка).

 
Основное образование
г.в.

Второе высшее

Российский государственный социальный университет

Политическая психология и менеджмент

Аспирантура

 
2002 г.в.

Высшее образование (специалист)

Московский Гуманитарный Институт имени Е. Р. Дашковой

Психология управления
 

Владение языками

Английский - средний

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Женат , Дети есть