2008, июль — 2009, март, 8 мес
Руководитель группы отдела продаж
ООО «Техномакс»
• Руководство 6 павильонами (коллектив до 20 человек).
• Подбор, обучение и мотивация персонала.
• Анализ товарных остатков павильонов, осуществление бесперебойной работы.
• Изучение структуры сбыта и формирование оптимального товарного запаса.
• Финансовый контроль и бюджетирование.
• Проведение тренингов по продукции.
• Проведение инвентаризаций.
• Обучение персонала алгоритму продажи товара компании (выкладка товара, упор на преимущества, технические характеристики и т.д.).
• Постановка задач и плановых показателей с учётом приоритетов, контроль их выполнения.
• Составление отчетности.
2006, ноябрь — 2008, июль, 1 год 8 мес
Старший менеджер по продажам
ООО «Баусервис»
• Обучение и мотивация персонала, разработка системы отчётности для персонала.
• Консультирование клиентов по товару.
• Проведение тренингов по продукции.
• Обучение персонала клиентов алгоритму продажи товара компании (выкладка товара, упор на преимущества и т.д.).
• Отслеживание дебиторской задолженности.
• Проведение инвентаризаций.
• Проверка и выставление счетов.
• Составление отчетности.
2004, декабрь — 2006, октябрь, 1 год 10 мес
Старший менеджер по продажам
ООО «Экстелл»
• Постановка задач и плановых показателей с учётом приоритетов, контроль их выполнения.
• Классификация, упорядочение, и распределение клиентской базы по менеджерам.
• Проведение переговоров с партнёрами по условиям коммерческого сотрудничества.
• Подбор, обучение и мотивация персонала.
• Ведение кассовых операций, оформление первичной документации.
• Логистика, проведение инвентаризаций.
2001, декабрь — 2004, ноябрь, 2 года 11 мес
Директор магазина оптовых продаж
ООО «Росси»
• Руководство магазином в полном объеме (коллектив до 15 человек).
• Анализ товарных остатков магазина, осуществление бесперебойной работы.
• Изучение структуры сбыта и формирование оптимального товарного запаса.
• Финансовый контроль и бюджетирование.
• Составление и контроль выполнение товарных заявок магазина на основе статистики продаж и информации о вновь поступившем товаре.
• Подбор, обучение и мотивация персонала, разработка системы отчётности для персонала.
• Постановка задач и плановых показателей с учётом приоритетов, контроль их выполнения.
• Составление отчетности.
Высшее образование (специалист)
СГУ
Владение языками
Английский - начальный
Семейное положение
Женат , Дети есть
О себе
Компьютерные навыки: программы Windows‚ 1-С 7 и 8<br />Дополнительные сведения: высокая работоспособность‚ целеустремленность‚ аккуратность‚ коммуникабельность‚ ответственность‚ умение работать в коллективе.
id резюме: 7751057,
обновлено 21-04-2009 07:30:01