1 600 руб.
• Английский язык – свободно; немецкий, испанский – базовый
• Прохождение тренингов "Интервью по компетенциям" и "Проведение собеседований" (тренер Елена Пуртова)
• Представляла компанию Coleman Services UK на Дне Карьеры РГГУ (06.11.08) и на выставке "Образование и карьера XXI век" в Гостином Дворе (13-15.11.08)
• Опыт организации Induction day для новых сотрудников
• Участие в проектах: проводила маркетинговое исследование бизнес-образования в г. Москве
• Опыт ведения переговоров в компании TMU Consulting (разработка программных продуктов)
• Опыт проведения анализа рынка для компании Мегатель (биллинговые системы)
• Участие в стажировке "Kaizen: 5S in practice" на производстве (Ярославский завод ТПС)
• Знание юриспруденции
2009, август — продолжаю работать, 14 лет
Менеджер по персоналу
Издательство «Бином», г. Москва
Обязанности: подбор, оценка, мотивация и обучение персонала, участие в разработке политики компании
2007, октябрь — 2008, сентябрь, 11 мес
Менеджер по персоналу
В той же компании: Издательство «Бином», г. Москва
Основные обязанности:
Осуществление подбора персонала
Проведение оценки персонала
Разработка мотивационных программ
Обучение и развитие персонала
Проведение тренингов
Формирование эффективной корпоративной культуры
Организация корпоративных мероприятий
Разработка кадровой политики
Достижения:
обеспечила подбор персонала для перевода, редактирования, верстки и корректуры 18 изданий, создала команду и способствовала установлению приятной атмосферы в ней.
2008, сентябрь — 2009, август, 11 мес
Менеджер по подбору персонала
Coleman Services UK (кадровое агентство), г.Москва
Основные обязанности:
Поиск и подбор персонала для компаний-клиентов (крупные международные корпорации)
Проведение интервью и оценки кандидатов
Закрытие сложных вакансий
Внутренний подбор
Достижения:
эффективно и оперативно подбирала персонал, закрывала сложные вакансии
2007, октябрь — 2007, октябрь, 0 мес
Переводчик (англо-русский, русско-английский)
Франфуртская Международная Книжная Ярмарка
2004, сентябрь — 2004, декабрь, 3 мес
стажер (HR)
EastLine (агентство воздушных сообщений, авиакомпания, генеральный агент по обслуживанию авиакомпаний в Домодедово), г. Москва
Обязанности: изучение корпоративной культуры, выявление ошибок в мотивационных программах, создание системы мотивации
Достижения: провела анализ корпоративной культуры и мотивационной структуры персонала, выявила основные слабые стороны, разработала и успешно внедрила методы повышения уровня мотивации
Высшее образование (специалист)
Московский Государственный Университет (МГУ)
Темы курсовых и дипломной работ: «Мотивация персонала», «Современные методы управления гостиницей», «Эффективные методы подбора кадров»
Владение языками
Английский - свободное владение
Немецкий - начальный
Испанский - начальный
Семейное положение
Замужем , Детей нет
О себе
Личные качества:<br />Коммуникабельность‚ чувство юмора‚ приятная внешность.<br />Ответственность‚ стремление к достижению поставленной цели‚ ориентация на личностный рост‚ желание развиваться‚ умение работать в команде‚ умение грамотно и свободно излагать свои мысли
id резюме: 7816190,
обновлено 30-08-2010 13:55:32