Top.Mail.Ru
Расширенный поиск

42 года, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Продавец консультант
250 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва .
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
пакт MS Office, Internet, 1С, Опыт работы с кассой более 10 лет (R-kepeer касса, ККМ).

Желание развиваться в продажах.
Основное образование
Неполное высшее , Институт администрирования международного туризма ,
 
Опыт работы

2003, март — 2009, февраль, 5 лет

Администратор

ООО «Супер Слот»

Администратор зала
Должностные обязанности:
1. Управление персоналом игрового зала (15 чел.):
• Взаимодействие с руководством по подбору и увольнению персонала
• Контроль за составлением графика работы персонала.
• Проведение обучения на рабочем месте, как для новых, так и для работающих сотрудников.
• Проведение обучения на рабочем месте вновь принятых сотрудников.
• Разработка и проведение профессионального тестирования персонала при повышении в должности, повышении грейда.
• Разработка и составление индивидуальных схем мотивирования для сотрудников компании, исходя из личного показателя эффективности и работы команды.
• Контроль над исполнением корпоративных норм и правил, над соблюдением регламентов компании.
• Поддержка командного духа и развитие корпоративной культуры.
2. Организация работы с гостями развлекательного комплекса:
• Встреча гостей, сопровождение в зале, предугадывание желаний, решение конфликтных ситуаций. Презентация акций.
3. Организация работы зала:
• Контроль за порядком и чистотой в зале.
• Контроль над техническим состоянием помещения, оборудования, информационных систем.
• Проверка прилегающей территорией.
4. Работа с кассой
• Инкассация.
• Контроль за ведением кассовых бумаг (книга кассира-операциониста и др.)
• Учет и обработка первичных бухгалтерских документов.
3. Административно-хозяйственная деятельность:
• Ведение серийной документации.
• Внутренняя отчетность (график отдыха сотрудников, состояние оборудования, общее состояние зала).
• Осуществление сотрудничества со сторонними организациями, с сервисными службами.
• Решение штатных и внештатных ситуаций связанных с прохождением проверок. развлекательного клуба со стороны административных органов.
• Осуществление контроля над заказом и расходом хозяйственных и канцелярских товаров, инвентаризация.
Основные решенные задачи:
• Формирование команды развлекательного комплекса.
• Формирование лояльности у постоянных клиентов и привлечение новых.
Установлены партнерские отношения с компаниями, предлагающими сервисные услуги.
• Оптимизация технического состояния развлекательного комплекса.
03.2003 – 10.2004 ООО «КРЦ Томь»
Оператор игровых автоматов
Должностные обязанности:
1. Формирование лояльности у постоянных клиентов и привлечение новых.
2. Выплата денежных выигрышей.
3. Взаимодействие с подразделениями развлекательно комплекса (бар, ресторан).
4. Контроль за чистотой зала.
Достижения:
• Изучила полный спектр игрового оборудования.
• Более 40% постоянных клиентов переведены в статус VIP.
• Повышение в должности до позиции администратора развлекательного комплекса.

 
Основное образование
г.в.

Неполное высшее

Институт администрирования международного туризма

«Иностранный язык» (английский и немецкий)
 
Дополнительное образование

2005 г.в.

Курсы, повышение квалификации

Центр обучения «Перспектива»

«Продавец - кассир», диплом

 

Владение языками

Английский - средний

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Замужем , Детей нет

О себе

&nbsp; &middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Высокие управленческие навыки: планирование&sbquo; организация и координация деятельности сотрудников&sbquo; отчетность.<br />&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Умение анализировать большие объемы информации при выборе оптимальных решений.<br />&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ответственность.<br />&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Высокая мобильность.<br />&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Умение расположить к себе людей.<br />&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Харизма.<br />&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Нацеленность на результат.<br />&middot;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Гибкость. Творческий подход к работе. Быстрая обучаемость&sbquo; способность к самообразованию.<br />&nbsp;