Директор по персоналу

ООО "ЛЭЭ" (Группа компаний - 9 юридических лиц)

- Подбор, прием и адаптация персонала разного уровня, от начального до топ-менеджера, для компаний ГК «ЛЭЭ». Основные должности: бухгалтеры, аудиторы, юристы, менеджеры по продажам, менеджеры по перевозкам и т.п.
- Полное ведение кадрового делопроизводства в ГК «ЛЭЭ» (численность 70 человек)
- Составление нормативных документов для организаций, входящих в ГК «ЛЭЭ» (положение по отделам, должностные инструкции, внутренний распорядок, положение по коммерческой тайне и т.п.)
- Организация мероприятий по подготовке кадрового резерва. Мониторинг персонала, организация аттестаций.
- Проведение психологического тестирования для определения профессионального и карьерного роста сотрудников. Использование материалов психологического тестирования для определения «места» сотрудника в организации.
- Анализ партнеров, клиентов для определения стратегии работы с ними;
- Организация корпоративных мероприятий.
В рамках работы в должности директора по персоналу руководила кадровым агентством "ЛЭЭ-Персонал". В обязанности входило:
- Создание, структурирование кадрового агентства.
- Организация рекламных мероприятий по продвижению компании на рынке.
- Аудит кадрового документооборота сторонних клиентов, в том числе и иностранных компаний.
- Подбор персонала в сторонние организации.
- Кадровый аудит персонала сторонних организаций.
- Экспертиза кадровых документов.

Психолог, начальник отдела кадров

НКО "МЧФБ"

- Проведение психологического тестирования сотрудников, составление психологических портретов.
- Подбор и прием персонала.
- Ведение кадрового делопроизводства.