90 000 руб.
- • Разработка и реализация стратегии и тактики отдела продаж
• Оперативное руководство отделом продаж
• Разработка и построение структуры отдела продаж
• Создание отдела продаж с нуля
• Обучение персонала
• Формирование системы материальной и нематериальной мотивации сотрудников
• Планирование объемов, сроков и темпов продаж
• Контроль выполнения планов
• Обеспечение выполнения установленного плана продаж
• Планирование, координация и контроль эффективности работы сотрудников отдела
• Контроль состояния дебиторской, кредиторской задолженностей
• Увеличение эффективности работы отдела посредством оптимизации бизнес-процессов
• Участие в формировании ассортиментной политики и ценообразовании
• Опыт ведения переговоров на разных уровнях и заключение договоров
• Опыт руководства коллективом до 110 человек
2007, май — 2008, ноябрь, 1 год 6 мес
Начальник отдела продаж
ООО "Спецторговля"
• Полная организация работы отдела продаж по снабжению ТТ по системе вен селинга ( 6 экипажей).
• Решение финансовых, логистических, административно – хозяйственных вопросов.
• Ведение переговоров с клиентами по заключению договоров на поставки продукции.
• Решение вопросов по открытию и организации дальнейшей работы торговых точек.
2004, август — 2007, май, 2 года 9 мес
Исполнителный директор/Управляющий филиала
ООО "Формула доставки"
• Организация работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений филиала (численность сотрудников 110), повышение эффективности работы, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли.
• Решение вопросов, касающихся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности филиала.
• Осуществление полевых сопровождений супервайзеров и торговых представителей, их обучение, проведение переговоров с клиентами.
• Ежедневный анализ работы команды, постановка задач для супервайзеров и торговых представителей.
• Управление командой из 50 человек.
• Работа с клиентской базой (2300 клиентов).
• Планирование продаж по объёму, ассортименту, торговым представителям.
• Анализ и контроль текущей ситуации по продажам, дистрибьюции и дебиторской задолженности.
• Разработка и реализация корректировочных планов.
• Составление задач KPI для сотрудников филиала с целью мотивации и развития персонала.
1991, июнь — 2004, июль, 13 лет
Начальник отдела (подполковник)
Вооруженные Силы РФ
• Организация работы отдела ( подчинение 12 человек).
• Работа с представителями промышленности.
• Организация работы АХО части (снабжение и закупки).
Второе высшее
Московский экономический институт
Курсы переподготовки
Компания Philip Morris
Курсы переподготовки
2001г Диплом о профес. переподготовке в Московской академии государственного и муниципального управления РАГС при президенте РФ
Высшее образование (специалист)
Рязанское высшее военное командное училище сязи
Владение языками
Английский - средний
Водительские права
Личный автомобиль есть
Семейное положение
Женат , Дети есть
О себе
Высокая самоорганизация‚ работоспособность<br />Ответственность<br />Умение работать в команде <br />Коммуникабельность<br />Восприимчивость к обучению‚ инновациям<br />Нацеленность на результат<br /> <br />Уверенный пользователь ПК
id резюме: 8036214,
обновлено 14-06-2009 12:52:38