начальник кредитного отдела

ООО "Страховые Традиции"

Построение и развитие кредитного отдела "с нуля". Руководство кредитным отделом. Применение маркетинговых решений для продвижения банковских продуктов. Разработка и внедрение эффективных технологий продаж. Привлечение на всю линейку продуктов розничного кредитования (потреб, авто, ипотека)/корпоративного кредитования (МСБ). Привлечение клиентов, сбор документов, первичный андеррайтинг, контроль всех этапов сделки.

продаж/главный специалист

ООО "Первый Чешско-Российский Банк"

Развитие и сопровождение партнерской сети: автодилеры, кредитные брокеры. Привлечение на всю линейку продуктов розничного кредитования (потреб, авто, ипотека)/корпоративного кредитования (малый/средний), торговое финансирование (привлечение, сбор документов, первичный андеррайтинг, дальнейшее сопровождение, кросс продажи), ПИФы. Применение маркетинговых решений для продвижения банковских продуктов. Разработка и внедрение эффективных технологий продаж. Организация сопровождения группы корпоративных клиентов внутри структуры банка. Участие в выставках. Стабильное выполнение плановых показателей продаж по всем продуктам. Рекомендация директора департамента / зам. пред. банка.

кредитный эксперт Департамента организации продаж

ОАО "БИНБАНК"

(физ.лица) Обработка и анализ кредитных заявлений. Полное бухгалтерское/операционное обслуживание заемщиков, формирование/заключение кредитных договоров, договоров залога движимого имущества (доверенность на подпись договоров кредитования/залога),мониторинг задолженности. Помимо успешного выполнения своих основных задач, которые представлены в резюме, занимался подбором/обучением/контролем новых сотрудников по работе с клиентами (розничное кредитование), обучение клиентских менеджеров. Причина смены места работы: профессиональный рост, возможность приобретения жилплощади на льготных условиях значительно ниже рынка.

экономист отдела кредитных карт

Москомприватбанк

Разработка и внедрение программ организации продаж кредитных карт, привлечение клиентов, участие в обучении новых сотрудников. Проведение переговоров, презентаций на уровне первых лиц компаний (численностью от 100 сотрудников), ведение компании от первого контакта до заключения договоров, экспресс/полный анализ заемщиков, полный цикл обслуживания клиентов по кредитным продуктам в офисе. Причина смены места работы: профессиональный/материальный рост

консультант по продаже банковских продуктов

ЗАО КБ "СИТИБАНК"

поиск, привлечение/консультация клиентов по пластиковым картам/сбор пакета документов/дальнейшее информационное сопровождение клиентов. Стабильное выполнение и перевыполнение плановых показателей по продаже кредитных карт. (причина ухода - несовместимость полного рабочего дня с обучением на военной кафедре в Университете (4 курс, очное, дневное, бюджет) Рекомендации : Организация Должность - Первый Чешско-Российский Банк: Директор Департамента - БИНБАНК: Руководитель ДО - Москомприватбанк: Директор Департамента