территориальный менеджер

ООО Сгомонь

Управление магазинами компании (12шт). Составление плана продаж, его достижение,еженедельная и ежемесячная отчётность по результатам работы магазина,подбор, управление и мотивация персонала магазинов,принятие решения о кадровых перемещениях, определение критериев оценки работы персонала, формирование запросов об обучении персонала, формирование кадрового резерва,выборочный контроль заказов товара,инвентаризация,заключение договоров,контроль по документации магазина.

товаровед-зам.директора

ЗАО"Тандер"торговая сеть супермаркетов "Магнит"

Управление персоналом магазина (25 человек), подбор, обучение персонала, планирование графика рабочего времени и отпусков, закрытие табеля на сотрудников; ведение кадрового учета; формирование заказов и товарных запасов; мерчандайзинг;
Опыт открытия магазина с «0» (открыла 2 магазина); организация торгово-технологического процесса;
планирование продаж; участие в формировании ассортиментной матрицы; проведение акций и т.д. ; работа с контролирующими органами; решение организационных и административно – хозяйственных вопросов.
Увеличение объемов продаж, уменьшение потерь, увеличение оборота по отделам,ведение всей документации магазина,прием,возврат,инвентаризация товара.Кассовая дисциплина,инкосация,начальная бухгалтерия.Взаимодействие с головным офисом и проверяющими органами.

зам.управляющего

Торговая сеть магазинов"Пятёрочка"

Ведение документации магазина,кассовой дисцеплины,инкосация,прием,воврат,инвентаризация товара,управление коллективом(22чел.),в отсутствии управляющего-полная его замена,контроль выкладки товара,заказ товара поставщикам и т.д.