50 000 руб.
- Самостоятельное закрытие вакансий
- Экспертная оценка специалистов в области: управления, продаж, техники, с валидностью 80% (интервью по компетенциям, кейс метод - выбрано самое лучшее и). Общее количество проведенных интервью - свыше 9 000 со специалистами различного уровня
- Владение низко затратными методиками, позволяющими нанимать лояльных компании, мотивированных и способных сотрудников (в т.ч. топ-менеджемент)
- Отличное знание специфики таких отраслей, как: оптовые и проектные продажи, дистрибуция, строительство, производство, медицина и фармацевтика, розница и т.д.
- Создание и внедрение стандартизированных технологий для сотрудников собственных служб, позволяющих достигать требуемого результата: быстро, качественно, в нужном количестве (технология работы, регламенты, отчетность, тренинги)
- Выявление потребностей в обучении сотрудников, организация обучения, в т.ч. собственными силами (разработка и проведение тренингов по оценке персонала, продажам, управлению сотрудниками)
- Разработка и внедрение системы материальной мотивации, позволяющей компании эффективно стимулировать деятельность сотрудников компании / отдела (управление результатом через KPI)
2009, сентябрь — 2010, апрель, 7 мес
Руководитель отдела персонала
Издательство "Проспект" www.prospekt.org
- Самостоятельное закрытие вакансий всех уровней: продажи, розница, бухгалтерия, производство, руководство...
- Проведение 10-20 интервью в день
- Формирование кадрового резерва кандидатов
- В подчинении 1 человек
2008, май — 2009, сентябрь, 1 год 4 мес
Руководитель отдела подбора персонала
Рекрутинговая компания Лана www.lana-group.ru
- Найм и обучение сотрудников
- Подготовка и проведение обучающих программ, регламентов, стандартов и технологий работы
- Организация системного контроля работы рекрутеров, а после начала кризиса и отдела продаж (KPI)
- Ведение переговоров с ключевыми Заказчиками- Закрытие ключевых вакансий самостоятельно
- Руководство тренинговым проектом "Школа управления STAND арт" www.stand-art.su
2006, июль — 2008, май, 1 год 10 мес
Менеджер по продажам
ЗАО «Энергокаскад»
· Поиск клиентов среди предприятий нефтегазового, нефтехимического, металлообратывающего секторов. · Выявление потребностей · Поиск иностранных поставщиков оборудования и технологий · Командировки в регионы
2002, июль — 2003, июль, 1 год
Менеджер по персоналу
ЗАО «Русский Персонал»
· Личная встреча с Заказчиками · Поиск и оценка персонала
1997, январь — 2003, январь, 6 лет
Учитель истории и английского языка
Общеобразовательная школа № 760, Москва
Курсы переподготовки
Бизнес-класс
Курсы переподготовки
Бизнес-класс
Докторантура
Московский Городской Педагогический Университет
Кафедра методики преподавания истории. Работа над диссертацией «Теоретико-методологические основы управления современными моделями системы общего образования» Повышение квалификации: 2008 - Кадры решают всё. Тренинг. Сертификат. Бизнесс-класс. 2008 - Эксперт руководитель. Тренинг. Сертификат. Бизнесс-класс. Дополнительно:
Высшее образование (специалист)
Московский Городской Педагогический Университет, Исторический факультет
Владение языками
Английский - продвинутый
Семейное положение
Женат , Дети есть
О себе
Хобби: пляжный волейбол‚ чтение<br />Личные качества: цинизм‚ чувство моральной ответственности за поступки‚ системность‚ критический склад ума‚ чувство юмора<br />Семейное положение: женат‚ воспитываю сына<br />ПК пользователь: Word‚ Excel‚ Power Point‚ E-Staff
id резюме: 8324601,
обновлено 18-04-2010 10:01:05