Расширенный поиск

39 лет, женщина

Москва

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Менеджер
по договоренности
График, место работы
Полный рабочий день, сменный график. Ищу работу в городе: Москва . Командировки невозможны.
Стаж в желаемой должности
9 лет
Профессиональные навыки
- опыт подбора персонала всех уровней;
- опыт операционного руководства
Основное образование
Высшее , Российский Университет Дружбы Народов , 2012
 
Опыт работы

2012, июль — 2013, сентябрь, 1 год 2 мес

Первый Заместитель Генерального Директора

ЗАО Энергетические проекты

Строительная компания, строительно-монтажная компания

Полное руководство строительным подразделением. В управлении отделы - тендерный отдел, отдел энергоаудита, отдел продаж, строительно-монтажный отдел. Самостоятельное принятие решение по всем вопросам, еженедельный отчет Акционеру Компании. Работа с госсектором.
- оперативное управление
- контроль работы подрядных организаций (включая движение дежных средств)
- взаимодействие с СРО, Заказчиками
- тендерная работа (согласование, расчет рентабельности)
- поиск Заказчиков

 

2011, июнь — 2012, май, 11 мес

Директор по персоналу и административным вопросам

Группа Компаний Инсигма

Компания-застройщик

Функционал Директора по персоналу и Административного директора. Участие в заседании Совета директоров. Административная поддержка руководителя;
Доведение информации до исполнителей, контроль исполнения приказов, поручений и распоряжений;
Организация переговоров, совещаний, деловых встреч, приема посетителей;
Подготовка материалов для участия в совещаниях (ведение протоколов, контроль исполнения задач), заседаниях и прочих организационных мероприятиях.
Участие в разработке стратегии развития Компании. Участие в реорганизации Компании – изменение структуры (выделение Управляющей Компании).
Организация взаимодействия Дирекции по персоналу с предприятиями Группы по предоставлению HR услуг. Бюджетирование затрат на персонал. Организация и контроль ведения кадрового учета и делопроизводства. Подбор персонала на вакансии инвестиционной компании. Организация внутреннего обучения. Организация корпоративных мероприятий. Разработка социальных программ. Комплексное управление административно-хозяйственной деятельностью и недвижимым имуществом. Организация Службы эксплуатации объектов. Решение административных и организационных вопросов, взаимодействие с арендодателями. Опыт организации переезда офиса. Организация работы клининговой компании на объектах. В подчинении - Административный Департамент (секретариат, АХО), HR Департамент

 

2010, август — 2011, июнь, 10 мес

Заместитель Генерального директора по персоналу

Инжиниринговая Компания Einberg

Строительная компания

Создание кадровой службы с нуля. Организация и контроль ведения делопроизводства. Участие в коммерческой деятельности компании в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации. Подбор персонала. Работа с удаленными офисами компании - открытие, найм, организация кадровой службы и жизнеобеспечения офисов. Организация системы закупок и доставки в региональные офисы предметов материально-технического обеспечения.
Причина ухода - предложение ГК ИНСИГМА.

 

2006, июнь — 2007, июнь, 1 год

менеджер по персоналу

ДОН-СТРОЙ, ЗАО

Функции заместителя руководителя службы персонала. Подбор персонала среднего и высшего звена, организация обучения персонала (плановое, внеплановое), мотивационные схемы, адапатция персонала. Решение административных вопросов.
Причина ухода -декрет

 

2005, июнь — 2006, июнь, 1 год

начальник отдела персонала

компания Интэко (Израиль)

работа по контракту (срочный договор на год)
подбор персонала всех уровней, разработка системы мотивации, адаптационные программы, органицая процесса обучения сотрудников, корпоративные мероприятия.

 

2004, ноябрь — 2005, май, 6 мес

менеджер Службы персонала

коммерческий банк "ВИП-Банк"

подбор персонала, разработка адаптационных программ, социальных программ, мотивация сотрудников, организация аттестации, организация корпоративных мероприятий. трудовые договора.

 

2004, февраль — 2004, ноябрь, 9 мес

консультант по подбору персонала

"Делоджис Групп" кадровое агенство (IT)

побор персона для IT-компаний и IT отделов -топ-менеджмент, среднее звено, прямой поиск.

 

2002, июль — 2004, октябрь, 2 года 3 мес

начальник отдела персонала

"РТК" туристическая компания

руководство отделом, подбор персонала, адаптационные программы, мотивация, организация обучения сотрудников (тренинги). корпоративные мероприятия.

 

2001, март — 2002, июль, 1 год 4 мес

менеджер, руководитель направления

ЗАО "МТК - Близнецы"

работа с основными клиентами компании, руководство направлением, подбор персонала, разработка новых схем работы направления путем мотивации сотрудников, адаптационные программы.
достижения- увеличение прибыли направления в 3 раза путем внедрения новых схем работы.

 
Основное образование
2012 г.в.

Курсы переподготовки

Российский Университет Дружбы Народов

управление персоналом
 
2000 г.в.

Высшее образование (специалист)

Российский Государственный Гуманитарный Университет

филолог
 
Дополнительное образование

2007 г.в.

Курсы, повышение квалификации

НОУ "Академия Профессионального Управления"

Организация кадровой службы, диплом

 

Владение языками

Английский - средний

Русский (родной)

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Замужем , Дети есть