Начальник отдела кадров

Открытое акционерное общество

• Кадровое делопроизводство в полном объеме (трудовые договоры, приказы, личные карточки Т-2, личные дела Кадровое делопроизводство в полном объеме (трудовые договоры, приказы, личные карточки Т-2, личные дела работников, внесение записей в трудовые книжки, табель учета рабочего времени, прием, перевод, увольнение, график отпусков, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности);
• Работа по комплектованию предприятия кадрами работников требуемых профессий, специальностей и квалификации (поиск, отбор, проведение собеседований);
• Разработка правил внутреннего трудового распорядка, инструкций по ведению кадрового учета в филиалах и других локальных нормативных актов;
• Взаимодействие с Пенсионным фондом, Страховой медицинской организацией, Московским городским фондом обязательного медицинского страхования, Районной военной комиссией по бронированию;
• Командировки по филиалам с инспекцией ведения кадрового учета (предприятие около 100 человек).

Начальник отдела кадров

Закрытое акционерное общество

• Кадровое делопроизводство в полном объеме (трудовые договоры, приказы, личные карточки Т-2, личные дела Кадровое делопроизводство в полном объеме (трудовые договоры, приказы, личные карточки Т-2, личные дела работников, внесение записей в трудовые книжки, табель учета рабочего времени, прием, перевод, увольнение, график отпусков, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности);
• Работа по комплектованию предприятия кадрами работников требуемых профессий, специальностей и квалификации (поиск, отбор, проведение собеседований);
• Разработка правил внутреннего трудового распорядка, инструкций по ведению кадрового учета в филиалах и других локальных нормативных актов;
• Взаимодействие с Пенсионным фондом, Страховой медицинской организацией, Московским городским фондом обязательного медицинского страхования, Районной военной комиссией по бронированию;
• Командировки по филиалам с инспекцией ведения кадрового учета (предприятие около 100 человек).

Начальник канцелярии, Начальник хозяйственного отдела

В той же компании: Закрытое акционерное общество

• Руководство канцелярией и хозяйственным отделом (в подчинении 9 человек);
• Полностью выполнение функций отдела кадров на предприятии.

Начальник хозяйственного отдела, Секретарь-референт Генерального директора‚ Инспектор по кадрам

В той же компании: Закрытое акционерное общество

• Общее руководство секретариатом и хозяйственным отделом ( в подчинении 5 человек);
• Полностью выполнение функций отдела кадров на предприятии.

Секретарь– делопроизводитель

В той же компании: Закрытое акционерное общество

• Ведение делопроизводства на предприятии (в подчинении 1 человек)