Расширенный поиск

33 года, женщина

Санкт-Петербург

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
HR специалист
40 000 руб.
График, место работы
Полный рабочий день. Ищу работу в городе: Москва . Командировки невозможны.
Стаж в желаемой должности
2 года
Профессиональные навыки
  1. Поиск и подбор персонала (проведение собеседований)
  2. Взаимодействие с кадровыми агентствами, размещение информации в СМИ. Сотрудничество с ВУЗами, участие в ярмарках вакансий и профессий
  3. Организация и координация работ по расстановке и адаптации персонала
  4. Анализ потребности в обучении персонала. Взаимодействие с образовательными учреждениями с целью заключения договоров и организации обучения персонала
  5. Ведение эффективной системы делопроизводства
  6. Деловая переписка
  7. Организация эффективной работы по исполнению плана и бюджета на обучение, развитие и подбор персонала (система бюджетного управления, порядок составления установленной отчетности)
  8. Оценка и аттестация персонала
  9. Работа с кадровым резервом
  10. Основы договорной работы (порядок оформления договоров и заявок на оплату)
  11. Планирование, исполнение (time-management)
  12. Управление проектами
  13. Устная и письменная презентации
  14. Этика делового общения
  15. Ведение переговоров
  16. Ведения совещаний
  17. Оформление командировок (документы, транспорт, бронирование гостиниц и т.д.)
  18. Организация корпоративных тренингов
  19. Организация корпоративных мероприятий
  20. и т.д.
Основное образование
Высшее , Бизнес-школа КиГРЭС , 2009
 
Опыт работы

2008, февраль — продолжаю работать, 9 лет

Специалист по развитию персонала и орнанизационной структуре

филиал ОАО «ОГК-6» Киришская ГРЭС

Функциональные обязанности:
Поиск и подбор персонала. Анализ движения персонала. Взаимодействие с кадровыми агентствами, размещение информации в СМИ. Сотрудничество с ВУЗами, участие в ярмарках вакансий и профессий. Организация и координация работ по расстановке и адаптации персонала.
Анализ потребности в обучении персонала. Взаимодействие с образовательными учреждениями с целью заключения договоров и организации обучения персонала. Ведение эффективной системы делопроизводства. Организация эффективной работы по исполнению плана и бюджета на обучение, развитие и подбор персонала. Оценка и аттестация персонала. Работа с кадровым резервом.
Основные результаты:
Разработка и внедрения проектов «Школа менеджмента» (2008 г.), «Формирование кадрового резерва ОГК-6» (2009 г.).
Проведение адаптационного курса. Участие в формировании Совета молодых специалистов Киришской ГРЭС, организовано 3 конференции молодых специалистов.

 
Основное образование
2009 г.в.

Курсы переподготовки

Бизнес-школа КиГРЭС

Тренинг
 
2009 г.в.

Курсы переподготовки

КВФ БИГ-СПб

Повышение квалификации
 
2009 г.в.

Курсы переподготовки

Бизнес-школа КиГРЭС

Тренинг
 
2009 г.в.

Курсы переподготовки

КПО Просвет

Повышение квалификации
 
2008 г.в.

Курсы переподготовки

Concept

Тренинг
 
2006 г.в.

Курсы переподготовки

УЦ Тандем-Инфо

Повышение квалификации
 
2006 г.в.

Высшее образование (специалист)

Внешнеэкономическая деятельность предприятия

Экономист

Окончила Российский государственный торгово-экономитеский университет (диплом ВСА 0028590 с отличием) Дипломная работа на тему: Формы и методы участия иностранного капитала в экономике России

 

Владение языками

Английский - средний

Французский - начальный

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Не замужем , Детей нет

О себе

Ответственное отношение к работе (дисциплинированность‚ исполнительность)‚ желание и умение работать в коллективе‚ быстрая обучаемость и адаптация‚ настойчивость в достижении цели‚ стремление к профессиональному развитию‚ стрессоустойчива‚ пунктуальна‚ доброжелательна.