Расширенный поиск

54 года, мужчина

Московская область

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Начальник административно-хозяйственной службы
40 000 руб.
График, место работы
Ищу работу в городе: Москва . Командировки невозможны.
Стаж в желаемой должности
5 лет
Профессиональные навыки
Большой опыт работы с населением,знание нормативно-технической документации,тесная взаимосвязь с контролирующими организациями,большой опыт руководства .
Основное образование
Высшее , ВЗИТЛП , 1986
 
Опыт работы

2006, январь — продолжаю работать, 11 лет

начальник РСГ

МУП «УО»

Обязанности: руководство коллективом 300 человек. Текущий и капитальный ремонт жилого фонда г.Реутов.

 

1996, январь — продолжаю работать, 21 год

Директор

ЗАО « Чентекс »

Обязанности: руководство швейным производством.

 

2009, январь — 2009, июль, 6 мес

начальник строительного участка

ЗАО «Экситон»

Обязанности: руководство коллективом 120 чел. Капитальный ремонт жилого фонда г. Зеленоград (проектно-сметная документация, расчет зарплаты, согласование плана работ с контролирующими организациями).

 

2008, январь — 2009, январь, 1 год

начальник строительного участка

ООО «Фирма Контур»

Обязанности: руководство коллективом 150 чел. Строительство жилиго комплекса «Белая дача».

 

2006, январь — 2007, январь, 1 год

начальник РСУ

МУП «Озеленение и благоустройство»

Обязанности: руководство коллективом 200 человек (текущий ремонт тротуаров и придомовых участков, строительство детских площадок, производство тротуарной плитки. Согласование проектно - сметной документации.)

 

2002, январь — 2006, январь, 4 года

начальник РСГ

МП ПТО ГХ г.Реутов

Руководство коллективом 300чел.Текущий и капитальный ремонт жилого фонда.

 

1999, январь — 2002, январь, 3 года

начальник ЖКК

Спецстрой

начальник административно-хозяйственного управления, начальник производственно-складской базы. Обязанности: текущий и капитальный ремонт жилого фонда, согласование проектно-сметной документации, заключение договоров со службами коммунального хозяйства.

 

1998, январь — 1999, январь, 1 год

зам

Компания « Walford Corporation»

Генерального директора по административно-хозяйственной деятельности Обязанности: обеспечение жизнедеятельности предприятия (текущий ремонт сантехники, электрики, вентиляции. РСУ, транспортный участок. Заключение договоров с городскими службами коммунального хоз-ва.

 

1996, январь — 1998, январь, 2 года

директор

АОЗТ « Чентекс »

Руководство швейным производством.

 

1995, январь — 1996, январь, 1 год

Директор Волоколамского участка

Производственно-коммерческая фирма «Вита» (200 рабочих)

Обязанности: руководство производством по пошиву спецодежды.

 

1992, январь — 1995, январь, 3 года

начальник коммерческой службы

АО «Фирма Волоколамский текстиль» (5000 рабочих)

Обязанности: руководство отделами снабжения и сбыта. Планирование закупок сырья, ГСМ. Руководство транспортным участком, складским хозяйством. Сбыт готовой продукции. Участие во Всероссийских ярмарках.

 

1991, январь — 1992, январь, 1 год

начальник отдела социального развития

СП « Фатех-чентекс » (500 рабочих)

Обязанности: строительство и ввод в эксплуатацию швейной фабрики, согласование проектно-технической документации.

 

1987, январь — 1991, январь, 4 года

начальник ЖКО

Ермолинское ХБК

зам. ген. директора по быту Обязанности: обеспечение жизнедеятельности поселка городского типа: жилищно-коммунального хозяйства, детских и дошкольных учреждений, торговли и общепита.

 
Основное образование
1986 г.в.

Второе высшее

ВЗИТЛП

инженер-экономист

Выдан диплом государственного образца.

 
1979 г.в.

Высшее образование (специалист)

МАИ,экономический ф-т

инженер-экономист

;

 

Владение языками

Английский - начальный

 
Подробнее о себе

Водительские права

Личный автомобиль есть

Семейное положение

Женат , Дети есть

О себе

Обладаю всеми необходимыми качествами в работе : большой опыт работы с населением‚ ответственность‚ честность‚ порядочность‚ коммуникабельность. Готов приступить к серьезной деятельности‚ в которой я смогу реализовать свои потенциальные возможности‚ принося ощутимую пользу и отдачу компании.