Расширенный поиск

30 лет, мужчина

Улан-Удэ

Гражданство: Россия

Желаемая должность и зарплата
Менеджер по персоналу
15 000 руб.
График, место работы
Ищу работу в городе: Москва , Московская область (80  городов) , Санкт-Петербург , Ленинградская область (41  город) , Киев , . Командировки возможны.
Стаж в желаемой должности
1 год
Профессиональные навыки
ПК - уверенный пользователь (Word‚ Excel‚ Гарант‚ Консультант +‚ Outlook‚ 1С "Зарплата и кадры"‚ Internet)
Основное образование
Высшее , Бурятский Государственный Университет, Факультет Экономики и Управления , 2009
 
Опыт работы

2010, февраль — 2010, май, 2 мес

Менеджер по персоналу

ООО "Жираф"

Кадровое делопроизводство с "нуля":
- разработка организационной структуры предприятия и штатного расписания;
- оформление приказов по личному составу и основной деятельности;
- составление графика отпусков;
- заключение трудовых договоров и договоров материальной ответственности;
- ведение табеля учета рабочего времени, ведение личных дел сотрудников;
- заполнение трудовых книжек и карточек Т2;
- оформление журналов по учету кадрового документооборота;
- разработка должностных инструкций и положений;
Подбор персонала:
- анализ рынка труда, размещение вакансий в СМИ и Интернете, проведение собеседований;
Адаптация и мотивация персонала:
- работа по внедрению методики удержания и заинтересованности персонала;
- разработка мероприятий по повышению квалификации сотрудников;
- решения конфликтных ситуаций;
- формирование и развитие корпоративной культуры;
- проведена разъяснительная работа с коллективом о понимании политики компании в условиях "кризиса", тем самым минимизировано недовольство сотрудников при увольнении.

 
Основное образование
2009 г.в.

Высшее образование (специалист)

Бурятский Государственный Университет, Факультет Экономики и Управления

Управление Персоналом
 

Владение языками

Английский - средний

 
Подробнее о себе

Семейное положение

Холост , Детей нет

О себе

Способен адекватно‚ без искажения отражать психологию организации.
Способен видеть недостатки в поступках и действиях других людей и своих поступках.
способен устанавливать меру воздействия‚ влияния на других людей.
способен предъявлять адекватные требования в зависимости от особенностей ситуации.
Склонен к организаторской деятельности‚ т. е. потребность в ее выполнении.
Способен заряжать своей энергией других людей‚ активизировать их.
Целеустремлённый‚ гибкий‚ работоспособный‚ настойчивый‚ самостоятельный‚ дисциплинированный‚ инициативный.
Способен к кооперации и групповой работе.
Поведенчески ориентирован при разрешении конфликтных ситуаций.
Социальная компетентность при реализации своих целей.
Стремлюсь к успеху‚ осторожен‚ сомоопределён‚ социален.