Разработка технико-экономических нормативов материальных и трудовых затрат для определения себестоимости продукции, комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия, учет и контроль плановых заданий по предприятию в целом и его подразделениям. Правильность отнесения фактических затрат по видам деятельности. Обеспечение выполнения и соблюдение штатной дисциплины, расходования фонда заработной платы, правильность установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, за тарификацией работ и установлением в соответствии с тарифно-квалификационным справочниками разрядов рабочим и категорий специалистам, а также режимов труда и отдыха, трудового законодательства.
Учет показателей по труду и заработной плате, анализ их и обеспечение качественного составление установленной отчетности.
Выполнение работы по формированию, ведению и хранению базы данных по труду и заработной плате, численности работников, внесение изменений в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.