Специалист службы персонала

ЗАО

Научно-производственное объединение , Москва

Кадровое делопроизводство
Организация работы по привлечению, отбору и подбору соискателей
Разработка и контроль проведения обучения и адаптационных мероприятий для всех категорий персонала
Разработка нормативных документов
Контроль за посещаемостью..
Корпоративные мероприятия

Преподаватель

Учебный центр

Образовательный центр, учебный центр , Москва

Преподавание на курсах: "Кадровое делопроизводство", "Управление персоналом"

Начальник отдела по работе с персоналом

ООО "Даймэкс"

Москва

Управление отделом (подбор, КДП)
Работа по привлечению, отбору и подбору персонала
Разработка ЛНА
Разработка мотивационных схем, обучения, аттестации персонала

Руководитель отдела персонала

ГК "Антрел"

Руководство отделом персонала (подбор, КДП)
Организация работы по привлечению, отбору, подбору соискателей (также и самостоятельный подбор)
Разработка и контроль проведения адаптационных мероприятий для всех категорий персонала
Разработка нормативных документов
Разработка мотивационных схем от планов развития компании
Контроль посещаемости (утверждение, расчет з/п)
Работа с КА; проведение тендеров по ДМС
Организация корпоративных мероприятий

Менеджер по персоналу

Компания «Элис»

Должностные обязанности: Создание отдела с «0». Подбор, отбор персонала (менеджеры, сотрудники складского комплекса, бухгалтерия) работа со СМИ, интернет, КА, региональный подбор. Собеседование, тестирование, представление кандидатов руководителям подразделений. Создание программы адаптации, курирование сотрудников на испытательном сроке. Создание тестов по продукции, тестирование в адаптационный период. Написание должностных инструкций, внутренних документов регулирующих работу компании.

Менеджер по персоналу

Компания «Курортный магазин»

Руководитель бэк-офиса. Должностные обязанности: Создание отдела с «0». Поиск сотрудников (отдел продаж, отдел маркетинга, IT-отдел, бухгалтерия, секретари, курьеры) (интернет, СМИ), собеседование, тестирование, представление руководителям отдела. Первичное оформление документов на прием, ведение графика отпусков компании, составление и написание официальных писем, разработка тестов, должностных инструкций. Обучение сотрудников call-центра, тестирование, курирование, составление отчетности по отделу, разрешение конфликтных ситуаций. Разработка системы мотивации для секретарей и курьеров.

Мастер-М

ООО «Мастер-М»

компания по продаже и установке дверей, Менеджер по персоналу и обучению Должностные обязанности: Создание отдела с «0». Подбор, обучение, адаптация персонала (отдел продаж, бухгалтерия, мастера по установке). Составление должностных инструкций, нормативной документации по ППБ и ТБ. Документооборот компании.