10.11.2016

Менеджер по развитию

  • Вакансия закрыта
Ремонтно-строительная компания
договорная
График :
полный рабочий день
Опыт:
1 год
Образование:
неполное высшее
Функциональные обязанности менеджера отдела развития:

  • Работа с Microsoft Office
  • Составление плана работ на неделю, исходя из поставленных задач.
  • Ежедневный отчет по итогу рабочего дня.
  • Поиск коммерческих тендеров от сетевых компаний (в целях постоянного сотрудничества) и заказчиков с интересными проектами (большой объем; ремонт класса - B+; A; A+.) :
- Ежедневный мониторинг тендеров.
- Анализ возможной эффективности тендеров.
- Изучение тендерной документации.
- Подготовка тендерной документации, составление коммерческого предложения, предоставление все возможных документов и справок по требованию заказчика.
- Предоставление собранной документации по указанным источникам.
- Назначение встреч с ответственными лицами.
  • Поиск Генеральных подрядчиков с большими объемами работ, таких как: Отделочные, строительно-монтажные, пуско-наладочные и т.д.
- Составление коммерческого предложение.
- Связь с контактными лицами.
- Назначение встреч.
  • Работа с Электронной Цифровой Подписью (ЭЦП)
  • Работа с Электронными Торговыми Площадками (ЭТП)-
  • Регистрация на все возможных ЭТП

Требование к кандидату:
  • Высшее строительное образование (рассматриваются кандидаты вечернего отделения)
  • Отличные навыки работы с MS Office
  • Знание основ сметного дела
  • Знание основ участия и проведения тендеров
  • Опыт работы в строительной области в любой специальности обязателен
  • Активная жизненная позиция, желание двигаться на результат.

Условия:
  • З/П: FIX + % от выигранных тендеров.
Место работы:
Москва, м. Владыкино
Показать на карте