Менеджер по подбору персонала

от 70 000 руб.

График
полный рабочий день
Опыт работы
от 1 года
Образование
любое
Обязанности:
 
  • Работа разъездного характера.
  • Массовый подбор линейного персонала на рабочие специальности и вывод его на объекты клиентов компании
  • самостоятельный поиск линейного персонала на сайтах работы, СМИ и объявлениях
  • проведение первичных телефонных- личных собеседований 
  • выполнение заявки департаментов компании по представлению персонала в полном объёме
  • своевременное закрытие вакансий, замена линейных сотрудников на объектах
  • контроль выхода линейных сотрудников на объекты клиента
  • ежедневная сверка по направленным кандидатам
  • своевременное предоставление отчётных документов по текущей работе
  • взаимодействие с территориальным менеджером и руководителем отдела - контроль и обеспечение штатного расписания
  • решение внештатных ситуаций, возникших при предоставлении услуг, выполнении работ
Требования:
  • Опыт работы в подборе  в направлении  АУТСОРС/АУТСТАФФ/КЛИНИНГ
  • Знание этапов и специфики  МАССОВОГО ПОДБОРА ЛИНЕЙНОГО ПЕРСОНАЛА
  • опыт МАССОВОГО подбора персонала от года
  • Опыт работы с СНГ ОБЯЗАТЕЛЕН!!
  • Умение донести информацию до кандидата и получить от него обратную связь
  • Умение работать в режиме многозадачности, согласно установленных инструкций
  • Уверенный пользователь ПК 
  • Приветствуется опыт массового подбора линейного персонала в направлениях: ритейл (сети, магазины), склады (логистика и хранение), клининг (организация и контроль уборки)
Условия:
  • Работа в лидирующей компании на рынке аутсорсинга и аутстаффинга
  • График работы 5/2, с 09-00 до 18-00
  • Заработная плата от 70000 за адаптированных кандидатов и выполнение планов
  • Официальное оформление в штат компании
 
Место работы
Москва, м. Красные ворота, метро Красные ворота
ID вакансии 43619261 Вакансия опубликована Опубликована 23 сентября