Расширенный поиск

обновлена: 19 февраля

Отправить резюме Откликнуться без резюме
Показать телефон
идет загрузка...
Предложить другу Скрывать вакансию

Практикант сектора подбора персонала

без оплаты

Опыт:

Не имеет значения

Образование:

неполное высшее

График:

свободный график

Вы активны, целеустремленны, коммуникабельны?
Вы заинтересованы в прохождении практики?
Вы ориентированы на профессиональное развитие в компании - лидере в своем сегменте?

Тогда приглашаем Вас пройти неоплачиваемую практику в секторе подбора персонала Сбербанк Лизинг.

Сбербанк Лизинг – дочерняя компания Сбербанка. Мы входим в ТОП-3 лизинговых компаний России. В настоящее время мы динамично развиваемся, наши офисы представлены более чем в 50 городах России.

Придя к нам на практику, вы сразу включитесь в масштабный проект по подбору кандидатов на позицию клиентского менеджера в 50 городов РФ.
По результатам практики даем рекомендации, опыт, характеристику, отчетные документы для вуза, возможность встать в резерв на случай возникновения подходящих вакансий как в СБЛ, так и в Сбербанке
С первого дня практики Вы, под руководством наставника, начнете подбор на сложную и ответственную позицию клиентского менеджера по привлечению корпоративных клиентов. На эту позицию требуются кандидаты с опытом привлечения юридических лиц и финансового анализа, что, в отличие от подбора на позиции без опыта, позволит Вам глубже понять процесс подбора и оценки кандидатов.

Требования:
  • обучение на момент прохождения практики в учебном заведении.
  • готовность пройти практику 80 часов (2 недели – полный рабочий день; 4 недели – 4-часовой рабочий день).

Вашими ежедневными обязанностями будут являться:
  • поиск резюме кандидатов на сайтах;
  • проведение интервью с кандидатами;
  • оценка кандидатов в соответствии с принятыми в компании стандартами;
  • подготовка резюме для направления заказчику;
  • обработка и поддержание в актуальном состоянии базы данных кандидатов Е-стафф;
  • работа с рекомендациями.

По результатам практики Вы:
  • овладеете ключевыми технологиями подбора;
  • научитесь быстро и качественно искать и оценивать кандидатов;
  • научитесь работать в динамичном темпе на результат;
  • поймете специфику регионального подбора;
  • получите рекомендации от руководителя по подбору;
  • станете частью резерва на позицию специалиста по подбору в компании.

Практика не оплачивается.

Сделайте шаг навстречу карьере в сфере рекрутмента в стабильной, крупной, развивающейся компании, направьте Ваше резюме и позвоните нам прямо сейчас!
X

Место работы:

  • Москва, м. Киевская (КЛ), м. Киевская (АПЛ), м. Киевская (ФЛ)
Показать на карте
Отправить резюме Откликнуться без резюме
id вакансии: 38064631; впервые опубликована 25 августа 2016 Пожаловаться